职位&公司对比
职位详情
- 武汉
- 1-3年
- 本科
- 其他类型金融机构
- 资产/财富管理
- 具有极强的客户开发能力
- 对高净值客户销售
- 对机构销售
- 投资
- 证券从业资格/基金从业资格
- 具有金融理财/财富管理相关工作经验
- 基金产品
- 信托产品
恒昌武汉分公司,招聘:客户经理、大客户总监、团队经理。有金融业、保险业、银行业从直聘业经验者优先直聘考虑,双休、法定节假日,入职办理五险。公司服务范围:公募基金、私募证券基金、海外boss置业、留学、来自BOSS直聘生命银行、股权基金、美元基金、香港保险。 请联系 滕经理,15171444435
职位详情
- 武汉
- 1-3年
- 大专
- 互联网金融
- 信托
- 资产/财富管理
- 对高净值客户销售
- 对普通个人客户销售
- 具有高净值客户资源/机构客户资源
- 具有极强的客户开发能力
- 具有金融理财/财富管理相关工作经验
岗位职责: 1.服务于公司客户,为客户提供全方面金融理财咨询及服务: 2、通过与客户沟通,了解客户家庭财务方面存直聘在的缺口以及理财的需求: 3、根据客户的资产规模,生活目标、预期收益日标和风险承受能力进行专业的理财计划方案设计,并推荐合适的理财产品: 4、通过调整存款,股票、债券、基金、保险等金融产品的比重,达到资产的合理配置,便客户的资产在安全、稳健的基础上保值增值; 5、协助客户开立账户及维护后续服务: 6.定期为客户汇总理财产品的收益情况,向容户提供新的金融服务,理财产品及金融市场资讯: 7、了解部门制度与对应岗来自BOSS直聘位的工作职责: 8、配合公司养成,提升金融方面专业,成为公司职业顾问: 9.完成领导直聘交代的其他工作。 "降本增效"的国策下,平安提供了一种"平台内轻创业”的形式,把成本和风险降到了最低。 1.公司提供办公场地和团队成员的佣金收入,极大降低了创业的经济成本; 2、系统的培训支持和市场方向的把握,降低了商业波动带来的风险: 3、团队这种组织形态,有效地缀解了个人的孤独感: 4、而团队的管理制度,则在保障个人自由度的前提下,最大可能地约束了人性的弱点。 5、轻创业这种形式,让很多受困于职场,但又因为各种条件限制无法独立创业的优质者,通过在公司的平台上搭建自己的团队,构建一个持续稳定的私人企业,最终实现职业自主。 公司主营业务:在金融+科技的主题框架下,集团业务发展多样化,给伙伴一个多渠道的综合金融服务平台,多达17项的收入方式,让你的收入全方位无死角。寿险业务(健康险财产险人身险等),平安银行业务(储蓄,信用卡,贷款),证券业务,基金业务,信托业务等等。 薪资福利: 试用期三个月,前期分为市场实习期、管理转型期、管理任命期,综合税后薪资8K,转正后8K-1.2w;每月均团建。 工作时间: 8:30-11:30,13:30-17:30,双休,节假日国家法定,不加班,晋升空间。 岗位要求: 1.本科及以上学历,老带新制度。 2.年满25周岁,有学习态度,有BOSS直聘上进心,无不良嗜好及犯罪记录!
技能解析
- 公募基金
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 犯罪记录
- 金融服务
- 方案设计
- 客户沟通
- 金融市场
- 管理制度
- 降本增效
- 金融产品
- 与客户沟通
- 银行业务
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险
- 补充医疗保险