职位&公司对比
职位详情
- 宁波
- 5-10年
- 硕士
- 技术管理
- 测试管理
- 产品策划
精通嵌入式软件开发流程,来自BOSS直聘在该技术领域5年以上专业积累,有项目BOSS直聘管理经验,能带领团队高效执行公来自BOSS直聘kanzhun司产品开发任务
职位详情
- 宁波
- 5-10年
- 硕士
- 制造业
年龄45岁以下,学历硕士以上(博士优先考虑),专业背景机械制造及自动化(或机器人技术,软件、系统控制),有三年以上的研发管理经验,从业经历也是自动化设备制造公司研发、及相关管理 岗位要求: 1、博士及以上(博士后、教授kanzhun)、行业(或领域)技术领军人物等; 2、视觉识别技术类:BOSS直聘 对材料的模糊类图像进行视觉识别,并生成对应的特征点坐标或平滑曲线; 2、几何数学算法类: 如样条曲线计算、二维图形参数约束算法等; 3、工程应用算法类: 如运动控制算法、PID算法等; 4、现场总线技术: 如CAN直聘open、EtherCAT等技术应用; 5、数控机床技术类: 如BOSS直聘各种新型传感器的应用、机床减震的控制理论研究、高速高精数控运动控制研究、自动化智能检测及应用、数控机床前沿技术研究等。 职责: 1、自动化应用:复杂(或高难度)工程项目解决方案的提出、策划及指导; 2、统筹规划软件整体发展; 3、引领产品在专业领域的突破创新
技能解析
- 产品开发
- 软件开发流程
- 开发任务
- 项目管理
- 项目管理经验
- 开发流程
- 有项目管理经验
- 带领团队
- 软件开发
- 管理经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 机械制造
- 统筹规划
- 运动控制
- 技术研究
- 控制理论
- 运动控制算法
- 前沿技术研究
- 理论研究
- 解决方案
- 技术应用
- 数控机床
- 控制算法
- 管理经验
数据来自CSL职业科学研究室
备注
当前职位为【猎头】职位,具体公司信息可咨询职位发布人进行确认