职位&公司对比
职位详情
- 邯郸
- 3-5年
- 大专
- 企业管理
岗位职责: 一、总经理应向公司董事会负责,全面组织实施董事会的有关决议和规定,全面完成董事会下达的各项指标,并将实施情况向董事会汇报。 二、直聘根据董事会的要求确定公司的经营方针,建立公司的经营boss管理体系并组织实施和改进,为经营管理体系运行提供足够的资源。 三、主持公司的日常各项经营管理工作,组织实施公司年度经营计划和投资方案. 四、负责召集和主持公司总经理办公会议,协调、检查和督促各部门的工作 五、负责倡导公司的企业文化和经营理念,塑造企业形象。 六、负责代表公司对外处理业务,开展公关活动。 七、负责公司信息管理系统的直聘建立及信息资源的配置. 八、签署日常行政、业务文件,保证公司经营运作的 合法性 九、负责公司人力资源的开发、管理和提高。 十、负责公司安全工作。 十一、负责公司组织结boss构的调整。 十二、负责组织完成董事会下达的其它临时性、阶段性工作和任务为主要 任职要求:有企业管理、工商管理、行政管理等相关专业的知识,高层管理经验5年以上。年龄35-45岁
职位详情
- 邯郸
- 不限
- 本科
- 投标招标
- 商务谈判
- 政府对接
1、协助领导召开商务会议等,做好记录,并负责督促来自BOSS直聘检查会议决策执行情况。 2、负责组织起草工作计划、总结、报告、规章制度等文件,负责编排主要活动日程表 3、根据领导指示和有关会议决定,组织草拟和发布通知、通告、会议纪要等文件 直聘4、做好公司内外来访人员的接待工作,处理好信息反馈,及时汇报领导 6、来自BOSS直聘负责公司boss对外联系、协调工作,协助领导沟通外部关系。 7、配合公司做好企业文化的建设 8、领导的出行行程安排。 9、完成领导交办的其他各项任务。 形象气质佳 固薪7K起,提供食宿,需接受省内外派及短期出差。
技能解析
- 企业管理
- 经营计划
- 高层管理
- 企业形象
- 各项指标
- 管理工作
- 信息资源
- 管理经验
- 公关活动
- 工商管理
- 行政管理
- 信息管理
- 管理体系
- 经营管理
- 组织结构
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 工作计划
- 执行情况
- 督促检查
- 协调工作
- 信息反馈
- 领导沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 加班补助
- 企业年金
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 定期体检
- 意外险
公司福利
- 生日福利
- 住房补贴
- 包吃
- 员工旅游
- 工龄奖
- 绩效奖金
- 五险一金