职位&公司对比
职位详情
- 新乡
- 不限
- 本科
- 招商
- 营销策划
- 文旅行业
刚毕业的和正在找工作的小伙伴们,不要害怕,只要你不惧怕跟人kanzhunkanzhun沟通,性格开朗,你就勇敢的投简历吧,快过年了,面试通过可直接入职! 任职要求: 1.本科及以上学历,接受应届毕业生; 2.为人活泼开朗,踏实可靠,思维灵活; 3.愿意融入年轻人的圈子; 4.熟悉农文旅项目,做过文旅营销策划的经验优先录用; 5.较强的口头表达能力、逻辑思维能力,对文化、旅游、农业等行业有浓厚的兴趣; 岗位职责: 1.负责同盟古镇的策划和boss规划工作; 2.负责boss新kanzhun业态招商工作,拓展新的合作渠道; 3.负责了解各类文旅项目的动态和方向; 4.针对具体项目提出可执行的策划建议方案; 薪资:5k-8k(优秀者薪资都是可面谈),早九晚六,单休,节假日福利,提供住宿; 景区工作,环境优美,欢迎您的加入!
职位详情
- 新乡
- 不限
- 高中
- 市场推广
- 团队管理经验
- 客户开发
- 营销活动
- 短视频/直播策划及执行能力
- 教育培训
- 线下推广
- 市场战略规划
- 媒体关系维护
- 一般企业(甲方)
- 展览展示
- 管理学相关专业
- 文案撰写能力
- 创意能力
- 数据分析能力
- 电商内容运营经验
- 市场总监
- 营销策划能力
- 渠道合作
- 销售工作经验
- 渠道推广
- 市场营销/广告相关专业
- 营销策划及执行
- 市场调研
- 传播学/新闻学相关专业
(1)协助校长制定下步市场工作计划以及工作目标; 来自BOSS直聘(2)安排、监督、协助兼职人员完成工作; (3)维护现有渠道,开发新渠道 (4)校区周边市场的宣传(广告kanzhun牌、短信、派单、booth点、异业合等boss); (5)同行机构的调研。 2、任职要求: (1)高中及以上学历; (2)有较强的语言表达及沟通能力,有良好的团队合作精神;3)能吃苦,肯学肯干。 (3)培训机制: 免费的入职培训; 定期业务能力及kanzhun专业能力提升培训(岗位专业知识、职业素养、沟通能力、管理能力等)。 (4)职业发展空间:1.管理方向:市场主管——招生副校长——校长——区域总监——公司运营总监;2.业务方向:市场主管——培训师——市场督导——市场经理——讲师; (5)薪酬福利:1、无责任底薪,薪资=底薪+提成+奖金=5000-8000元。2、8小时工作制、做六休一,提供年休假期,且工龄龄
技能解析
- 思维灵活
- 口头表达
- 营销策划
- 浓厚的兴趣
- 口头表达能力
- 表达能力
- 逻辑思维
- 逻辑思维能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 工作计划
- 完成工作
- 团队合作精神
- 业务能力
- 沟通能力
- 管理能力
- 合作精神
- 语言表达
- 较强的语言表
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 包吃
- 全勤奖
- 保底工资
- 绩效奖金