职位&公司对比
职位详情
- 天津
- 1-3年
- 高中
- 汽车金融销售
- 实习期薪酬不打折扣
- 4S店经验
- 贷款销售经验
岗位职责: 1,开发新kanzhun店、维护来自BOSS直聘、提升合作店面合作关系 2,销售目标达成 3,解决协调店面业务kanzhun问题 4,防范店面及提报资产质量风险 5,宣导培训公司产品政策 6,竞品状况反馈,市场销售数据分析 7,落地市场活动及店面物料展示 任职要求: 1-2年销售经验 沟通服务能力 情商沟通能力强 福利待遇: 上市公司、双休,法定节来自BOSS直聘假日、五险一金,年度体检,免息购车
职位详情
- 天津
- 1-3年
- 不限
- 新车销售
岗位职责 1. 执行品牌及经销商标准接待、服务流程; 2. 负责店面的boss客kanzhun户引流、接待、品牌宣讲、车辆讲解、竞品对比、邀约试乘试驾等工作kanzhun; 3. 维系与客户关系,确保客户满意度; 4. kanzhun遵守公司及店面制定的各项规章制度,维护品牌、店面形象。 kanzhun任志要求 1.年龄20-30周岁,形象气质佳 2.有过商超或者汽车销售经验优先录取 3.有驾照
技能解析
- 销售数据分析
- 数据分析
- 沟通能力
- 市场活动
- 沟通服务
- 业务问题
- 沟通能力强
- 销售经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 服务流程
- 客户满意度
- 客户满意
- 客户关系
- 销售经验
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费工装
- 团建聚餐
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 股票期权
- 底薪加提成
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 节日福利
- 有无线网
- 餐补
- 工龄奖
- 节假日加班费
- 年终奖
- 意外险
- 五险一金