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职位详情

• 上海
• 5-10年
• 本科

• 消费电子
• 公司人力资源部门
• 猎头经验
• HRBP
• 高管招聘经验

我们是谁： 飞智，专注打造产品竞争力的游戏外设品牌。飞智核心团队来自复旦大学，有一批深具游戏情怀的小伙伴，坚持技术和设计创新，具有极度开放和不断成长的公司文化，期待与更多优秀的小伙伴共同成长。 如果你是一个追求卓越结果，有上进心的小伙伴；如果你期待有更好的上升空间，欢迎加入我们。 职责描述： 1.负责产品研发和营销两大中心的核心岗位招聘支撑工作，保证业务部门人才供给，为招聘结果负责，目前在业务发展期有60%以上的时间将用于招聘； 2.招聘过程中协助公司建立人才库，招聘流程优化，面试效率提升等流程沉淀工作； 3. 对潜在招聘岗位进行持续人才沟通和储备。帮助优化核心岗位的岗位职责表； 4. 熟悉公司业务，对业务痛点提出见解，并给出专业的招聘解决方案，支持业务发展； 5.根据个人发展意向度，可以垂直纵深做招聘专家带招聘专员，也可以朝BP方向发展，推动绩效、人才发展、员工关系等模块在业务部门落地。 职位要求： 1.统招本科学历； 2.具有5年以上的招聘经验，熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段；有各种高效的招聘成功案例； 3.熟悉人力资源管理方面的相关理论知识; 4.优秀的学习能力，良好的沟通能力； 5.具备团队合作精神，热情，有亲和力； 6.有智直聘能硬件行业经验者优先。