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底薪+提成,福利待遇BOSS直聘优越,工作环kanzhun境高boss端,管boss理人性化
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任职要求 1、能接受市场推广 能接受出差(出差需要申请工资翻倍) 2.帮助经理管理团队以及考核任务 3、完成公司项目的运营计直聘划 4、性别不限 形象良好 5、具有良好的沟通协调能kanzhun力以及解决问题的能力boss 6、 年轻人要学会拼 付出不一定有收获但不付出一定没收获,欢迎共同进步的你一起成长 综合薪资6000-8000出差可以报销 五险 团队管理奖金 全国各地旅游哦
技能解析
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技能解析
- 管理团队
- 具有良好的沟
- 团队管理
- 解决问题的能力
- 沟通协调能力
- 沟通协调
- 解决问题
- 好的沟通
- 具有良好的沟通协调能力
- 协调能力
- 良好的沟通协
数据来自CSL职业科学研究室
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