职位&公司对比
职位详情
- 东莞
- 1-3年
- 本科
- 全职
- 培训机构
- 线下教育
- 坐班
- 教师
- 小班教学(3-25人)
- 一对一教学
- 学前儿童/小学生
- 教育工作经验
- 教师资格证
- 初中
- 小学
- 一级甲等
- 一级教师
直聘1.认真完成校区教学工作 2.课后反馈 3.教课备课 4.与家长服务沟通,解boss决家来自BOSS直聘长提出教学直聘疑难问题
职位详情
- 东莞
- 1-3年
- 本科
- 兼职
- 全职
- 培训机构
- 线下教育
- 坐班
- 教学法研发与培训
- 教研
- 教学管理
- 小班教学(3-25人)
- 毕业班经验
- 大型教育机构经验
- 教育工作经验
工作职责: 1、负责对应科目教授; 2、积极参与部kanzhun门内教研教学活动,进一步提高教学水平; 3、对所教学员做好教学和服务工作; 4、对部门内课程的教材合理选择和自编教材的研发。 任职资格: 1、学历要求:本科及以上,有相应科目教学两年经验优boss先; 2、相关专业优先,功底扎实,具有良好的解题能力及解题思路; 工作时间: 上班时间 boss 周一二:双休(每周双休) 周三-五:上午9-12; 下午 2:30-6:30 周六-日:上boss午7:30-12 下午 1:50-6:30
技能解析
- 疑难问题
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 功底扎实
- 解题能力
- 教学活动
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 员工旅游
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
公司福利
- 免费工装
- 有无线网
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 全勤奖
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 五险一金