职位&公司对比
职位详情
- 泉州
- 3-5年
- 大专
- 知识产权代理人
- 销售性质
- 国内事务
岗位职责: 1.负责boss研究制定各类客户知识产权侵权案件的解决方案,提供案件作业流程、文本模版,指导监督案件的整个作业过程,解答案件作业中的各类问题; 2.负责研究分析各行业知识产权侵权案件的裁判案例,撰写研究分析报告; 3.培养助理、新人成长,带领工作; 4.按时完成公司交办的其他工作。 任职要求: 1.同业经验3年以上; 2.独立管理过知识产权系列案件; 3.能承受高强度工作压力,具备合伙人培养潜质; 4.逻辑性强,沟通表达能力强; 5.熟练使用OFFICE办公软件及图表工具BOSS直聘(WORD\EXCEL\PPT\VISIO); 6.具有团队合作BOSS直聘精神。
职位详情
- 泉州
- 1-3年
- 大专
- 专利代理人
- 知识产权局工作经验
- 知识产权项目申报
- 知识产权代理人
- 国内事务
- 商标代理人
- 无销售性质
一、任职要求 1、本科或以上学历,企业管理、法律、知识产权等相关专业,两年以上相关工作经验,能够独立操作专利、商标、著作权等知识产权的申请、维护和管理工作; 2、熟悉专利法、商标法、著作权法等知识产权法律法规,以及相关的政策和申报流程; 3、具备较强的文书能力、语言表达能力和沟通协调能力,能够与研发、市场等其他部门合作,处理内部及外部知识产权问题 ; 4、参加过知识产权相关的专业培训,以增进专业知识和技能; 5、具备良好的文字功底和逻辑思维能力,能熟练使用办公软件word、excel、powerpoint(PPT来自BOSS直聘)以及对知识产权相关信息的检索和分析能力; 6、具有团队合作精神,职业度强、专业度高,对组织忠诚,对岗位工作尽职尽责,爱岗敬业,有独立思考能力,认同企业文化、企业价值观、企业管理及相关制度。 二、业务重点 1、负责知识产权类注册申请(商标,版权,专利等),完成知识产权日常维护(包括但不限于补正,撤三,异议答辩,驳回复审),规划收集日常商标使用证据; 2、负责跟进公司知识产权相关申报,维护现有知识产权; 3、负责项目申报中知识产权模块,如高新、科技小巨人及一些针对于知识产权的专项申报; 4、负责公司知识产权工作的组织、制定和完善公司知识产权保护制度; 5、结合公司的实际情况、制定知识产权管理工作的工作规划和具体措施; 6、组织知识产权法律、法规的教育,开展知识产权管理的专项研究工作; 7、收集、建立和分析公司知识产权交底材料数据库,提出解决方案; 8、审核、参与签订和管理公司知识产权方面的各类合同; 9、协调解决公司内外部有关知识产权的争议和纠纷; kanzhun10、其他在知识产权保护工作中应履行的职责 BOSS直聘三、工作时间:8:00-12:00 14:00-18:00 每周5.5天(周六上午半天) 福利待遇:五险一金、满勤奖励、各类带薪假等
技能解析
- WORD
- EXCEL
- 沟通表达能力
- 研究分析
- 图表工具
- 研究制定
- 撰写研究
- FFICE
- 分析报告
- OFFICE
- VISIO
- 沟通表达能力强
- 表达能力强
- OFFICE办公软件
- 逻辑性强
- 沟通表达
- 团队合作精神
- 解决方案
- 办公软件
- 具有团队合作
- 合作精神
- 表达能力
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 法律法规
- 知识产权保护
- 知识产权相关
- 文字功底
- 研究工作
- 分析能力
- 专业培训
- 逻辑思维
- 提出解决方案
- 企业管理
- 语言表达能力
- 知识产权工作
- 沟通协调
- 逻辑思维能力
- 产权保护
- 管理工作
- 协调能力
- 独立思考
- 沟通协调能力
- 良好的文字功底
- 知识产权管理
- 协调解决
- 语言表达
- 项目申报
- 知识产权法
- 团队合作精神
- 解决方案
- 办公软件
- 具有团队合作
- 合作精神
- 表达能力
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
- 岗位个性福利