职位&公司对比

招聘中

内江女装店长

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  • 服装/纺织
  • 未融资
招聘中
  • 医疗健康
  • 天使轮

职位详情

  • 内江
  • 1-3年
  • 高中
  • 不需要出差
  • 不需要倒班
  • 不需要晚班/夜班
  • 需要门店店长经验
  • 就近分配
  • 五险
  • 业绩管理
  • 客诉处理
  • 员工培训
  • 1-3年门店店长经验
  • 3-5年门店店长经验
  • 服饰鞋包
  • 女装
  • 服饰
  • 销售经验
  • 线上平台运营

一、工作职责 1、负责将店铺目标细化分解(日、周、月)、分解到人到货; 2、店铺货品、陈列管boss理; 3、盘点、账目核对等日常工作; 4、做个人销售业绩目标完成。 二、岗位要BOSS直聘求: 1、年龄:25-35岁; 2、1年以上大淑女装管理工作经验; 3、具备一定的管理及协调能力; 4、有慧欣、卓玛诗等大熟服装品牌工作经验者优先。 三、薪酬待遇来自BOSS直聘: 1、综合月薪8k-15k,底薪4500(基本工资1800+加班工资1400+岗位工资1300)+提成+购买社保+考核通过分红; 2、晋升空间:店长——店铺合伙人——大店长。 四、上班时间及地点: 1、工作时间: 9:00—21:30(月休4天) 2、工作地点: 住家地址就近kanzhun分配(储备店长会进行区域门BOSS直聘店调动)

职位详情

  • 内江
  • 1-3年
  • 高中
  • 五险

1、负责公司按照GSP运作,保证经营药品的质量,在企业内部行使质量管理职能; 2、负责组织起草质量管理制度,并定期检查与考核质量管理制度的执行情况并有记录; BOSS直聘 3、负责企业药品质量的查询药品质量事故的管理工作; 4、负责公司质量工作方面培训及其它活动,随时握国家新的法律、法规条款,以及掌握新的质量工作动态; 5、负责首营企业和首营品种的质量审核; 岗位要求: 1、具有执业药师资格证书; 2、有药品经营企业质量管理的工作经验; 3、良好的协调kanzhun沟通能力和表达能力,拥有团队合作和敬业精神; 4、良好的分析思考及解决问题能力,能服从公司安排; 5、具有两年以上店长工作经验。

技能解析

专有技能
  • 品牌工作经验
  • 考核通过
  • 管理工作经验
  • 协调能力
相同技能
  • 管理工作

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 良好的分析
  • 管理制度
  • 沟通能力和
  • 解决问题
  • 分析思考
  • 良好的协调
  • 团队合作
  • 质量管理
  • 协调沟通能力
  • 执行情况
  • 沟通能力
  • 协调沟通
  • 制度的执行
  • 质量事故
  • 药品质量
  • 表达能力
  • 解决问题能力
相同技能
  • 管理工作

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午08:30   -   下午05:30

工作时间

上午08:00   -   下午05:30
双休弹性工作

公司福利

  • 五险
  • 包吃
  • 生日福利
  • 节日福利
  • 有无线网
  • 宿舍有空调
  • 包住
  • 团建聚餐
  • 零食下午茶
  • 包吃
  • 员工旅游
  • 带薪年假
  • 工龄奖
  • 法定节假日三薪
  • 企业年金
  • 底薪加提成
  • 绩效奖金
  • 年终奖
  • 内购福利
  • 巨额开门红

公司福利

  • 生日福利
  • 节日福利
  • 全勤奖
  • 法定节假日三薪
  • 夜班补助
  • 底薪加提成
  • 保底工资
  • 年终奖
  • 意外险
  • 五险一金
更新于 2025-02-28