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职位详情

• 天津
• 1-3年
• 大专

• 培训机构
• 普通话发音标准
• 有大型教育机构经验
• 有教育工作经验
• 全职
• 线下教育

（一）岗位职责： 1、资源创造与获取：通过参与市场推广活动、资源池跟进等方式主动创造和获取资源； 2、资源管理与分析：定期对资源池进行梳理、盘点、分析，合理利用资源； 3、电话营销：按电话外呼要求进行资源的电话外呼，并达成外呼转化量（诺访量）； 4、面咨接待：按接待流程和标准进行客户的到访、关单接待等，通过自身的专业销售技巧和产品认知，达成最终的签约； 5、目标管理：每日周月对自己的目标进行分解、跟进与达成，报表规范进行； 6、客户服务：boss对新、老客户进行良好的沟通服务（含学员指引，作业沟通，课程答疑，安全陪护等），确保校区的满意度。 （二）岗位要求： 1、教育背景：专科及以上学历 2、年龄kanzhun范围：20-38岁 3、基本素质：沟通能力、执行能力、服务意识、客户影响力、应变能力、信息获取能力、来自BOSS直聘协同合作 4、工作经验：有销售经验。 5、工作技能： （1）办公技能：掌握办公软件使用、系统操作使用、表格、报告等技能 （BOSS直聘2）销售技能：掌握销售的专业技能，具备客户需求理解、客户关系维护、客户影响、沟通话术等销售技能 （3）学科技能：掌握音乐类的基础专业技能者优先录用 高薪+高提+五险+做五休二+带薪法定假 工作地点：两家校区：恒隆广场，南开时代奥城校区就近分配