职位&公司对比
职位详情
- 南昌
- 不限
- 大专
- 教育培训
- 商务谈判能力
- 营销策划能力
1、工作内容:线下渠道、学员资源收集、来自BOSS直聘异业合作、日常校区直聘运营活boss动支持来自BOSS直聘 2、岗位要求:有线下市场工作经验优佳,如教培、商超能实体市场运营人员 上班时间:9:30-18:0kanzhun0 大小周 接受应届生带培
职位详情
- 南昌
- 不限
- 大专
- 用户增长相关经验
- 商务谈判能力
- 教育培训
- 地推经验
工作时间9:00~17:30,周休两天,国家法定节假日正常放假 薪资结构:底薪+提成+年终奖+每月餐补+生日津贴,六险一金+节日津贴 行业top3,没有加班文化和下班后无意义的会议,拒绝职场pua~ 1.负责大学的市场开拓与维护,建立合作关系,通过校园市场活动,如新媒体,代理,地推等等,在所负责的学校,筛选出意向出国留学、留学语言培训、背景提升等客户; 2、组织和招募校园兼职人员,组建校园团队,进行地推等校园推广任务; 3、进行市场调研,走访院校及相关行业单位,接触老师,学生,社团等,开展市场推广活动,搜集意向客户资料信息; 4、依据每月制定的市场策略,选定活动平台与合作方进行洽谈,与各合作渠道建立良好关系;kanzhun 任职条件: 1.大专及以上学历,有校园拉赞助和社团干部经验的优先考虑; 2.具备专业的市场直聘知识,了解市场发展动态和活动策划能力及组织执行力; 3.具有良好的语言表达能力及谈判能力,组织协调能力及团队合作精神,能承受工作压力,能够进行自我调节,独立完成工作。 4、优秀应届生亦可考虑。 新通教育能为你提供: 1、我们有最具活动的年轻团队,有40%的海归精英,有最具国际化boss视野的团队; 2、具有竞争力的薪酬绩效体系是我们不断吸引各类人才的原因之一; 3、完善的培训体系,业界最具影响力的培训导师,从专业技能到销售技巧360°进行提升; 4、我们致力创造良好的工作氛围,人性化的管理制度,让每个新通人都有家的感觉; 5、我们boss拥有诱人的事业发展空间:秉承公开、公平、公正的晋升制度,让每个年轻人都有实现自己理想的平台。 我们的福利: 1、高标准的薪资及六险一金; 2、严格执行法定节假 3、带薪年假,有薪病假; 4、过节津贴与绩效奖; 5、年度免费旅游或拓展; 6、海外培训及国际交流机会; 7、每年享有4500元的福利津贴。
技能解析
- 市场运营
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 活动策划能力
- 完成工作
- 市场推广活动
- 客户资料
- 组织协调能力
- 管理制度
- 进行市场调研
- 良好的语言表达
- 市场发展
- 组织协调
- 销售技巧
- 市场活动
- 市场策略
- 合作精神
- 推广活动
- 良好的语言表达能力
- 团队合作精神
- 语言表达能力
- 团队合作
- 策划能力
- 协调能力
- 谈判能力
- 表达能力
- 语言表达
- 资料信息
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 补充医疗保险
- 绩效奖金
- 底薪加提成
- 带薪年假
- 员工旅游
- 团建聚餐
- 有无线网
- 节日福利
- 五险
公司福利
- 节日福利
- 节日活动
- 亲子教育活动
- 健康义诊
- 职业规划讲座
- 指导奖励
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金