职位&公司对比
职位详情
- 长春
- 3-5年
- 大专
- 固定资产管理
1.建立资产管理制度流程,不断改进和完善管理中出现的问题; 2.负责公司BOSS直聘资产出入库手续的办理,定期组织盘点; 3. 负责公司资产的清查、登记、统计、汇总,保kanzhun证帐资相符; 4. 负责公司资产的调拨、维护、维修、报废的手续; 5. 处理办公设备的故障问题; 6. 负责巡查、监督各地区各类资产的运行情况和使用效率,定期对公司闲置资产进行清查,提高资产的利用率BOSS直聘,并向公司递交汇总报表; kanzhun要求:驾驶熟练,应用过资产管理软件、办公软件和文字功底。
职位详情
- 长春
- 1-3年
- 本科
- 综合内勤
- 行政内勤
- 材料整理
岗位职责: 1、电话接听、转接、记录、反馈; 2、管理员工档案、通讯录等文件材料; 3、负责赛事活动信息材料搜集、整理、草拟、报送; 4、负责各类办公会议通知、签到、纪要、及直聘会议内容整理; 5、负责公司相关文件的整理、归档等日常行政工作; 6、保持与教学、咨询的沟通。依据学员报名boss情况分配班级; 7、各微信群每日维护、朋友圈每日图文发布,依据校区招生指标,负责转化口碑招生; 8、部门人员票据报销审核及代报销; 9、教练员出勤统计、课时费补助核算; 10、库存物料统来自BOSS直聘计清点、出入库管理、库存盘点; 11、上级领导交派的临时工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,专业不限,形象气质佳,身高165cm以上; 2、普通话流利,熟悉使用office办公软件; 3、工作所积极、热情、能吃苦来自BOSS直聘耐劳; 4、有较好的沟通表达能力及服务意识; 5、工作有条理、细致、认真、有责任心,有团队合作精神。 注:每周一休息1天。
技能解析
- 出现的问题
- 故障问题
- 管理制度流程
- 资产管理
- 管理制度
- 制度流程
- 办公设备
- 文字功底
- 办公软件
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队合作精神
- 文件的整理
- 库存盘点
- 沟通表达能力
- 出入库管理
- 较好的沟通
- 团队合作
- 普通话流
- 电话接听
- 上级领导
- 行政工作
- 合作精神
- 表达能力
- 好的沟通
- 普通话流利
- 沟通表达
- 办公软件
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节假日福利
- 生日福利
- 节日福利
- 免费工装
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 全勤奖
- 加班补助
- 股票期权
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险
- 五险一金