职位&公司对比

职位详情

• 厦门
• 5-10年
• 本科

• 平面设计
• 广告设计
• 8-10年经验

职位描述: 1、优秀的创意力:精准理解客户需求，带领团队准确找到创意方向及创意概念，为客户提供专业性的活动策划及传播方案。把控项目的整体创意方向和创意细节，保证并监督创意部的方案作品质量； 2、把控力:负责带领创意团队并对部门成员进行专业指导和培训，把控整体活动的概念策划，平面表现，空间设计及活动亮点内容，互动、视频等全程环节，能适时地充分运用各种资源为项目带来成熟的解决方案； 3、高效的协调力:组织下属进行具体创意表现的呈现与执行，并与组内成员及时沟通合力作业:有效调动设计师高效配合，完成项目KV、舞美效果、环节亮点图、展区、互动、传播等静态视觉或动态预演； 4、培训能力：搜集业内最新的资讯，最新的优秀作品，并对其加以研究和总结，继而对团队和客户作适当的培训； 5、管理组织能力：定期对所属人员做客观的工作和绩效评估。 任职要求: 1、要求公关活动或广告行业经验;政府、国有企业、上市企业大型活动如金鸡电影节、海峡两岸文博会、设计周活动、酒类行业大型活动、互联网领域活动经验经验者更佳； 2、5年以上广告创作工作经验，2年以上创作团队的kanzhun管理经验; 3、具有高水准的画面表现力和创意;深厚的美术功底，优秀的创意思考能力和设计表达能力、市场洞察力;调研分析能力;逻辑思维能力;策略能力。 4、跟过执行，盯过现场，对公关活动流程，节奏有全面而准确的认知。 5、熟练涉猎相关平面设计软件，如Photoshop、AI等 加分项： 1kanzhun、成熟卖稿及沟通力:高超的提案能力和沟通技巧，参与提案并成功磕下项目，执行跟进项目创意；以及行业优质的成功案例 2、同时具备文案策划/C4D建模/三维/动效等其一者优先考虑（薪资待遇可谈）。