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中级java开发工程师(底薪1w2,双休)

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  • 其他专业服务
  • 未融资

职位详情

  • 合肥
  • 3-5年
  • 本科
  • Java
  • Spring
  • SpringCloud
  • MyBatis
  • MongoDB
  • Redis
  • 架构设计经验
  • 大数据经验
  • CRM开发经验

【薪资体系】 底薪12000元/月 根据绩效考核结果享受季度奖金12000-24000元 综合月薪16000-20000元/月 【我们是】 一家不差钱的企业! 一家舍得给员工发钱的企业! 一家有人情味,有高科技技术,有文化底蕴的复旦校企背景企业! 【希望你能够】 1、参与公司项目的需求分析、系统设计以保证项目按时高质量完boss成; 2、根据业务需求和实现方案,完成个人承担模块的开发和测试,保证开发质量; 3、撰写相应的开发文档和接口文档; 4、负责项目技术架构方案制订、核心功能设计开发; BOSS直聘5、协助进行开发规模评估及开发计划制订; 6、协助处理项目中各类技术问题,包括技术应用指导、故障分析、数据修复、性能调优等; 7、根据业务需求和实现方案,完成个人承担模块的开发和测试。保证开发质量; 8、参与技术方案的讨论和制定,提出优化建议,持续改进系统架构和性能; 9、积极学习新技术,保持对Java领域的敏锐度和热情; 10、上班时间:9:00-12:00 13:30-18:30周末双休,法定节假日正常放假。 【希望你具备】 1、统招全日制一本及以上学历;3年直聘及以上相关工作经验; 2、精通java语言,理解IO、多线程、集合等基础框架,了解常见的设计模式, 熟悉分布式、缓存、boss消息等机制; 3、有过Spring Boot、Spring Cloud、Mybatis、Netty的实战经验; 4、熟悉Redis,MangoDB等非关系型缓存数据库,熟悉kafka,rabbit MQ消息队列; 5、熟悉SVN/Git、maven/gradle、Jenkins、Swagger等持续集成和自动化构建; 6、负责开发和维护公司现有的Java应用程序,保证系统的稳定性和性能; 7、思路清晰,善于思考,能独立分析和解决问题; 8、责任心强,做事细心 、有恒心和毅力、具备良好的团队合作精神和承受压力的能力。 【我们为你提供】 1、一年两次调薪机会 努力、优秀的你,很快就是高薪人群。 2、一对一导师带教 专业行业导师带教,新人快速成长。 3、明确的晋升通道 管理岗位晋升:组长→主管→总经理→事业部总boss裁→集团总裁(M1-M9); 技术岗位晋升:助理工程师→初级工程师→中级工程师→高级工程师→研究员→技术专家(P1-P9); 企业高速发展,晋升机会多,晋升速度快。 4、福利待遇 保障:五险一金、员工意外险; 节日福利:春节、三八节、端午节、母亲节、儿童欢乐节、暑期清凉节、浪漫情人节、中秋节、圣诞节、腊八节及元宵节,仪式感满满! 团建:全国游戏类争霸赛、篮球赛、烧烤轰趴节、员工生日会、大峡谷漂流、聚餐、唱K等等团建类活动不定期举办; 花式下午茶:甜点、水果、咖啡、奶茶、炸鸡、烤串等应有尽有。 PS:只有你想不到,没有我们办不到的惊喜等你来揭秘!

职位详情

  • 合肥
  • 不限
  • 本科
  • Java
  • Spring
  • SpringCloud
  • Oracle
  • MySQL
  • 不接受居家办公

工作职责: 1、参与公司的相关项目的开发、测试、kanzhun部署以及运维工作; 2、参与公司的基础架构研发工作; 3、编写和整理技术设计和开发文档; 4、协助功能顾问进行单元测试、集成测试、UAT测试; 5、负责解决项目中遇到的问题,优化完成产品迭代工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,计算机、软件工程、信息理等相关专业; 2、具备7年及以上开发经验; 3、技术要求: a. 精通java语言,熟练掌握IO、多线程高并发等知识,熟练使用jbossava相关开发框架,熟悉主流的分布式、微服务技术Spring Cloud、DDD领域开发等; b. 熟练使用开发测试集成相关工具,如git、svn、maven、jenkins等; c. 熟练使用mysql,oracle,redis 等数据库产品,掌握相关原理,能够进行数据架构优化; d. 较强的编程算法能力,有良好的代码规范,能够理解以及处理复杂业务逻辑; e. 能够识别并解决系统中存在的基本安全风险、漏洞; f. 熟练掌握http协议架构,能够处理接口请求中遇到的问题,识别http中的风险并且能进行改进和防范; g. 掌握jvm原理,能够根据系统运行情况进boss行调优,熟练掌握spring、springboot等框架的工作原理或者能够阅读相关源码; h. 熟练使用Mysql、Oracle、SQLServer其中一种数据库; 4、具备较强的团队协作意识和能力,具备较boss强学习能力。

技能解析

专有技能
  • 性能调优
  • 开发质量
  • 技术问题
  • 需求分析
  • 技术方案
  • 故障分析
  • 技术应用
  • 开发和测试
  • 合作精神
  • 开发计划
  • 系统设计
  • 项目技术
  • 团队合作精神
  • 功能设计
  • 设计开发
  • 解决问题
  • 熟悉分布式
  • 技术架构
  • 系统架构
  • 团队合作
  • 设计模式
  • 考核结果
  • 消息队列
  • 提出优化建议
  • 分析和解决问题
  • 独立分析

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 处理复杂
    • 技术设计
    • 软件工程
    • 算法能力
    • 开发测试
    • 研发工作
    • 协作意识
    • 数据架构
    • 代码规范
    • 业务逻辑
    • 团队协作
    • 开发经验
    • 开发框架
    • 单元测试
    • 信息管理
    • 学习能力
    • 运维工作
    • 团队协作意识
    • 架构优化

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:30
      双休弹性工作

      工作时间

      上午9:00   -   下午6:30
      双休弹性工作

      公司福利

      • 交通补助
      • 生日福利
      • 节日福利
      • 零食下午茶
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 全勤奖
      • 节假日加班费
      • 加班补助
      • 保底工资
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      • 定期体检
      • 意外险
      • 五险一金

      公司福利

      • 交通补助
      • 节日福利
      • 通讯补贴
      • 免费班车
      • 宿舍有空调
      • 包住
      • 团建聚餐
      • 餐补
      • 包吃
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 工龄奖
      • 节假日加班费
      • 加班补助
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      • 定期体检
      • 补充医疗保险
      • 五险一金
      • 员工宿舍
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      更新于 2024-08-04