职位&公司对比
职位详情
- 成都
- 3-5年
- 不限
- 具有快消从业经验
- 较强的渠道拓展能力
- 较强的沟通协调能力
- 较强的市场分析能力
- 渠道/机构客户开发
岗位职责:每天大概二十条精准案源,加wxboss或者打出意向客户并且成交即可; 任职要求:年龄在25-30,形象气质不差,吃苦耐劳,学习能力强,喜欢挑战的。 上班时间:朝九晚六boss,周末双休,不加班到点就走。 薪资待遇:无责任底薪2500+500+10%kanzhun的提成。
职位详情
- 成都
- 不限
- 不限
- 渠道/机构客户开发
- 渠道关系维护
岗位职责kanzhun: 1、负责公司门店渠道开拓、关系维护、管理。 2、挖掘新客户、维护客户关系,促进新客成交。 3、渠道合作活动的策直聘划、筹备、执行、反馈。 4、内部业务流程的及时沟通处理。 任职要求: 1、年龄20-3来自BOSS直聘5岁 ,优秀者可放宽。 2boss、善于沟通,具备一定的营销经验和服务意识,有较强的学习能力
技能解析
- 学习能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 善于沟通
- 活动的策划
- 及时沟通
- 内部业务流程
- 维护客户关系
- 客户关系
- 较强的学习
- 学习能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 底薪加提成
- 全勤奖
- 员工旅游
- 零食下午茶
- 团建聚餐
- 有无线网
- 节日福利
- 生日福利
公司福利
- 年终奖
- 绩效奖金
- 保底工资
- 底薪加提成
- 工龄奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 包住
- 宿舍有空调
- 有无线网
- 免费工装
- 节日福利
- 生日福利
- 五险