职位&公司对比

职位详情

• 南京
• 3-5年
• 大专

• 进行内部培训的企业
• 内训
• 外训
• 课程/课件研发能力
• 有销售经验
• 母婴营养师

驻地潮州/揭阳/汕头/珠三角， 驻地湛江/茂名/阳江/东莞 驻地南京 岗位职责： 1、负责公司母婴产品在母婴渠道的学术推广boss和培训工作； 2、负责搭建公司产品在母婴渠道的培训体系，分层级分类别培训课程PPT制作及授课； 3、负责解答经销商合作门店顾客日常孕婴知识的咨询，为顾客提供健康调理解决方案； 4、来自BOSS直聘及时掌握基础知识，积极学习最新学术理念：如产品基本知识、产品定位与市场潜力分析、临床疗 效循证学依据、适应症与用法用量、与主要竞争产品比较、产品应用过程中常见问题解答等； 5、负责提供给市场部公众号软文及朋友圈专业推广图文素材； 6来自BOSS直聘、对重点经销商合作门店开展现场销售与服务工作； 7、能够对经BOSS直聘销商合作门店店员进行产品知识、销售技巧的培训，带领团队提升服务及销售。 职位要求： 1、男女不限，大专以上学历，3年以上母婴或医药渠道培训教育工作经验； 2、熟悉母婴渠道市场及产品，有丰富的育婴知识； 3、熟练使用办公软件，有较强的课程体系搭建及课件PPT制作能力； 4、有营养师、健康管理师及临床从业背景的优先考虑； 5、每月出差15天以上，不出差期间可按考勤制度居家办公； 薪资福利： 1、薪资：底薪+绩kanzhun效奖金+课时费，综合薪资6000—15000元/月； 2、福利：六天工作制，五险一金，年假，节假日福利等；