职位&公司对比
职位详情
- 佛山
- 10年以上
- 不限
- 政府关系经理
- 政府关系总监
- 政府关系专员
本集团寻找华南地区土地资源:本岗位帮公司是寻找100亩起的土地,我公司打造农光产业园,争作农业地产第一股。 市场规模巨大,开发难度小,政策接受度高。 综合年薪50万 主要职责: (1)积极开展各镇级书记、局长以上领导;以本集团项目作为招商引资,为当地政府解决税收、就业岗位、产业升级。进行项目磋商; (2)直聘拓展各地政府关系签框架协议,为公司开拓区域新市场来自BOSS直聘与土地资源。 (3)BOSS直聘业务模式一般是搭建渠道为主、开发人脉,加入协会商会合作等,让居间人介绍政boss府给公司。
职位详情
- 佛山
- 5-10年
- 大专
- 政府渠道沟通
- 熟悉政企合作事务
- 政府机构工作经验
- 政府关系工作经验
- 交通厅资源
- 政府合作项目开展
- 对政府机构销售
备注:需要交通局资源有:珠三角(广深),粤东一带。 岗位内容: 1.负责与相关政府机构保持良好的沟通关系,争取当地政府部门在该地区对公司业务的支持与帮助; 2.根据公司的业务及规划,建立高效的政府关系网络和工作机制,制定区域政府事务的工作规划和流程; 3.根据公司发展目标、规划,组织策划、制定和实施当地备案、落地以及政府关系的定期评估,以满足业务直聘需要; 4.密切关注各级政府相关政策的现状内涵、改革计划和趋势走向,提供政府直聘事务方面的策略和建议; 5.负责处理各分公司的政府关系处理、公关应急事宜,建立和完善政府危机公关的预警和处理机制并及时进行维护和监督执行。 职位要求: 1.具备5年以上政府公关BOSS直聘与政府合作的工作背景,熟悉政府部门相关管理流程和项目操作程序,对政府工作程序和政府机关文化有非常透彻的理解,具有协调政府机关工作人员的能力; 2.具备较优秀的资源整合能力和业务推进能力,忠诚、敬业、睿智; 3.具备相关政策法规的敏感性,对公司战略、行业发展与政府事务能够深入分析并优化相关解决办法; 4.必须有交通厅和各地市交通局领导资源。
技能解析
- 业务模式
- 当地政府
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 资源整合
- 保持良好
- 业务推进能力
- 沟通关系
- 政策法规
- 危机公关
- 深入分析
- 政府相关政策
- 相关政策法规
- 行业发展
- 资源整合能力
- 好的沟通
- 管理流程
- 整合能力
- 工作程序
- 发展目标
- 当地政府
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 通讯补贴
- 员工旅游
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险
- 五险一金
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金