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职位详情

• 深圳
• 3-5年
• 本科

• 接受无前端经验/技能
• 不限
• Java
• Spring
• SpringCloud
• Spark
• Hive
• Hadoop
• 搜索/推荐/广告经验
• 推荐
• 广告
• 搜索

工作职责： 1、负责参推荐系统、画像系统、AI推理系统的系统架构优化工作 2、深入了解各业务线的架构，沟通解决痛点问题，从成本、质量、性能等方面引领系统升级 3、对于重要业务系统，参与技术架构评审并协助落地实施 4、承担公司重要项目的对接工作，兼任项目经理的角色，推进部门内部的技术改造并把控整体进度 5、承担部分基建工作，参与底层组件的开发维护 任职资格： 1、探索性的工作较多，我们希望你有较强的自驱力，积极、主动的探索解决方案，而非被动的等待 2、有多语言编程背景加分，包括不限于：java、python、scala、go，但至少对其中一种非常熟悉 3、负责过较复杂的业务系统，kanzhun了解需求、开发、测试、上线各个环节的细节 4、对于常用的编程框架、中间件有较为深入的了解，如redis、mysql、来自BOSS直聘springkanzhun、ElasticSearch等 5、了解大数据相关的组件的基本使用加分，如spark、hive、presto等 6、良好的沟通和boss表达能力，积极的协调态度，不对自己的边界设限 7、4年以上工作经验，kanzhun可以没有架构经验，但对自己的工作有自己的思考、看法