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职位详情

• 广州
• 5-10年
• 本科

• 团队搭建经验

岗位职责： 1. 根据现有编制及业务发展需求做好招聘规划，制定招聘方案，完成招聘目标； 2. 负责京东物流南区相关业务部门核心岗位的招聘交付及过程管理； 3.BOSS直聘 负责相关业务部门核心人才战略储备、行业分析调研； 4. 参与建立和完善公司招聘流程和招聘条线相关提升项目，例如开拓并持续优化招聘渠道等，不断提boss升招聘效率和用户体验。 任职资格： 1. 本科以上学历，5年以上社会招聘相关工作经验，物流、快递行业招聘经验者优先； 2. 快速的学习能力，能够快速学习并了解所对应的外部人才市场； 3. 目标和结果导向，有较强的推动和影响力，能够快速解决招聘痛点，交付招聘结果； 4. 对招聘工作充满热爱，抗压能直聘力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、直聘感恩、诚信。