职位&公司对比
职位详情
- 长沙
- 不限
- 大专
- 销售工作经验
- 销售岗
- 可接受外勤和出差
- 教育培训
- 地推经验
岗位职责: 公司分配学校给业务员,提供相应人脉支持 1、负责公司招生工作,制定市场推广计划、招生计划,有市场组长带,且公司配备车 2、负责市场的调研与需求分析,了解教育市场的供求信息,协助学校确来自BOSS直聘定专业在市场中的竞争优势。 3、 跟进学员报名,建立良好关系,维护公司形象。 4、 开拓新市场,发展新客户,增加产品销BOSS直聘售范围; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; kanzhun6、追踪学员后续发展,引导转介绍。 任职资格:BOSS直聘 1、大专及以上学历,有教育销售行业经验者优先,欢迎广大应届毕业生挑战高薪,大专院校学生干部优先录取。 2、具boss有较强的市场开拓能力,具备较强执行力。 3、思维敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,有亲和力,积极乐观; 4、具备一定的市场分析及判断能力,有责任心;
职位详情
- 长沙
- 不限
- 大专
- 销售岗
- 客户开发
- 其他
- 教育培训
岗位职责: 1、通过多种渠道搜集潜在客户信息,并针公司培训课程和产品进行介绍推广; 2、通过电话、网络和陌拜等方式BOSS直聘了解客户需求,结合公司来自BOSS直聘产品优势制定服务方案,达成合作; 3、收集市场信息,调查并分析直聘竞争对手; 4、策划并实施市场推广、品牌营销方案; 任职要求: 1、要求有服务意识、营销kanzhun能力,有线下营销拓展经验 2、挣钱欲望强、亲和力强、沟通应变能力强、抗压能kanzhun力强; 3、从事过教育行业、招生、咨询等优先考虑;
技能解析
- 发展新客户
- 强的沟通能力
- 判断能力
- 需求分析
- 推广计划
- 市场分析
- 有较强的市场
- 活动的策划
- 沟通能力
- 交际技巧
- 竞争优势
- 产品销售
- 表达能力
- 具有较强的沟通能力及交际技巧
- 表达能力强
- 开拓新市场
- 市场开拓能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 客户信息
- 竞争对手
- 品牌营销
- 收集市场信息
- 营销方案
- 营销能力
- 沟通应变能力
- 分析竞争对手
- 拓展经验
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 免费工装
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 股票期权
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 意外险
- 五险一金