职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 硕士
- 语音算法
工作内容： 图像/语BOSS直聘音处来自BOSS直聘理算法开发和应用，包括但不限于 1. 语音增强 2. 端点检测 3. 语音辩识 4. 声纹识别 5. 图boss像识别 任职要求： 1. 熟悉语音/图像处理技术 2. 两年语音/图像/爬虫处理工kanzhun作经验 3. 具备人工智能产品开发上线经验优先
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 硕士
- C/C++
- 大数据处理经验
工作职责 负责饿了么即时零售方向数据分析、挖掘和团队建设，具体工作内容包括： 1、参与设计业务/项目指标体系，帮助业务看清业务现状，定义业务问题； 2、深入理解业务，将业务问题用指标量化衡BOSS直聘量，并持续完善和迭代指标，用可衡量指标驱动业务优化迭代 3、夯实数据基建，优化数据架构和链路，持续丰富数据资产，拓展数据应用，提升数据在业务中的应用价值 4、引导团队向kanzhun数据驱动型组织转型，提升团队成员的数据意识和能力 任职要求 1、具备良好的业务sense与数据分析能力，乐于主动学习及思考，对研究问题，分析问题有浓厚兴趣 2、有复杂业务的数据分析经验，对互联网零售、即时零售业务熟悉者优先kanzhun 3、5年以上工作经验，统计学、数学、计算机等相关专业优先，本科以上学历，硕士优先； 4、熟练掌握数据分析及建模工具，包括但不限于sql/excel/Python/R等；熟悉常用机器学习算法，如FM、DeepFM、xGboost、DNN、GNN等，特别是对各种人工智能应用问题有大量研究实践经验者优先； 5、有团队管理经验，同时具备良好的团队合作和来自BOSS直聘创新精神
技能解析
专有技能
- 产品开发
- 图像处理
- 算法开发
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 团队管理经验
- 团队管理
- 机器学习算法
- 数据意识
- 团队合作
- 数据应用
- 数据驱动
- 数据架构
- 数据分析
- 分析问题
- 机器学习
- 管理经验
- 分析能力
- 创新精神
- 主动学习
- 零售业务
- 业务问题
- 学习算法
- 分析经验
- 数据分析经验
- 数据分析能力
- 团队建设
- 深入理解业务
- 建模工具
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午10:00 - 下午07:00
双休 、 弹性工作
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 包吃
- 节日福利
- 零食下午茶
- 公司团建
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
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更新于 2025-03-23
电子营业执照
京公网安备11010502032801