职位&公司对比
职位详情
- 衢州
- 1-3年
- 大专
- 个人（To C）
- 房地产
- 网络营销经验
- 其他行业
- 销售经理
- 新客户开发
- 电话销售
- 老客户维护
- 招商加盟
- 面销/陌拜
- 销售主管
- 其他产品/服务
- 渠道推广
- 网络销售
- 批发/零售
- 电话销售经验
- 经销商
负责产来自BOSS直聘品的市场渠道开拓与销售boss工作，执直聘直聘行并完BOSS直聘成公司产品年度销售计划
职位详情
- 衢州
- 3-5年
- 大专
- 进出口贸易
- 对企业/机构（To B）销售经验
- 企业（To B）
- 可以带团队
- 外贸经验
1.年初制定规划公司销售目标，制定销售绩效考核方案与执行 2.带领销售团队进行区域划分，组织实施区域市场开发计划及具体的实施方kanzhun案 3.带领团队完成销售目标 4.组织对团队来自BOSS直聘成员的定期培训，工作任务分配及业务指导 5.有3年销售来自BOSS直聘管理，团队带领经验 6来自BOSS直聘.有工作餐 社保
技能解析
暂无识别出相关技能要求
技能解析
专有技能
- 开发计划
- 销售管理
- 实施方案
- 带领团队
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午8:00 - 下午5:00
排班轮休 、 弹性工作
工作时间
上午8:30 - 下午5:30
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 全勤奖
- 年终奖
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 餐补
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 股票期权
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金
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更新于 2025-03-24
电子营业执照
京公网安备11010502032801