职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 本科
- 在校/应届
- 公司人力资源部门
【岗位职责】 - 审阅简历和申请,筛选出合适的产品候选人 - 通过电话与候选人进行初步面试,评估其技能、经验和对职位的兴趣 - 安排候选人面试,并与招聘经理协调面试日程 - 协助新员工入职,确保所有必要流程得以及时跟进并妥善处理 - 监督全程招聘流程,并保持准确及及时的招聘数据和报告 - 成为我公司的倡导者,确保在整个招聘过程中为所有候选来自BOSS直聘人提供最佳的候选人体验 - 作为积极的业务合作伙伴,确保与招聘经理在业务需求上保持一致 【职位要求】 - 目前正在攻读学士或硕士学位,或已经获得学士或硕士学位 - 英语和普通话双语,以促进与深圳利益相关者的跨境讨论和合作 - 对人才招聘和企业文化有热情 - 具有较强的批判性思维、解决问题和结果导向的亲和力 - 能够BOSS直聘在文化多样的环境中展示出色的沟通能力(口头和书面) - 勤奋、高度负kanzhun责和可靠 - 良好的团队合作精神,积极乐观的态度,积极主动并渴望学习
职位详情
- 深圳
- 本科
- 在校/应届
- 公司人力资源部门
岗位职责 1、参与日常高端岗位招聘,协助进行高端人才寻源、面试安排等工作; 2、参与各类招聘渠道运营,学习如何从渠道入手,寻访网罗各类优秀人才; 3、协助COE项目中资料整kanzhun理及日常数据分析等工作。 职位要求 1、专业不限,对人力资源有浓厚的兴趣; 来自BOSS直聘2、积极主动,逻辑思维清晰,具备较好沟通表达能力,直聘团队协作能力佳; 3、保证每周工作时间5kanzhun天,实习期3个月及以上; 4、熟练kanzhun应用office等办公工具。
技能解析
- 团队合作精神
- 批判性思维
- 合作伙伴
- 解决问题
- 妥善处理
- 团队合作
- 出色的沟通
- 沟通能力
- 招聘经理
- 招聘流程
- 合作精神
- 业务合作
- 业务合作伙伴
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 数据分析等
- 数据分析
- 协作能力
- 资料整理
- 沟通表达能力
- 团队协作
- 浓厚的兴趣
- 团队协作能力
- 表达能力
- 逻辑思维
- 办公工具
- 沟通表达
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 全勤奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 住房补贴
- 零食下午茶
- 提供住宿
- 餐补