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职位详情

• 金华
• 1-3年
• 大专

• 食堂管理
• 宿舍管理
• 基建管理

1、负责直聘厂区行政部门所有管理制度的编制与执行。对员工不良行为、公共kanzhun场所违章违纪可直接进行劝告、制止、处罚，包括消防安全、保密措施、人员/车辆、环境卫生、车间/部门责任区以及各部加装相关防护设施等； 2、负责厂区食堂运营管理。对食堂菜品、清洁、食品安全进行监督，对食堂盈亏负主要管理责任； 3、负责厂区保安队工作监督。对保直聘安队员日常行为及工作进行检查、考评，对违纪行为有处罚的权利； 4、负责厂区环境卫生绿化管理。对花木工、清洁工的公共区域卫生、花木工有直接分派工作的权利； 5、负责厂区员工宿舍水费、电费管理，每月定时抄表上报人资部，便于薪资核算； 6、负责厂区行政部门所属人员进行岗位职责培训；并在实际工作中及时不断改进； 7、负责厂区员工宿舍入住安排，离职后直聘清查，对所有宿舍进行安排、维护维修； 8、负责厂区工业、建筑垃圾、固废垃圾的常态化清理清运，力求不积压； 9、与厂建方、水电安装方、boss相关设备材料供应商等通联，对归于各自口子内的责任方所出现的问题敦促予以解决； 10、负责厂区处理突发事件，以保障各项工作能有序展开。 11、完成直接上级及清溪厂区行政部未尽事宜的其它各项任务。