职位&公司对比
职位详情
- 郑州
- 不限
- 不限
- 政府/社会团体
- 个人(To C)
- 服务意识
- 沟通能力
- 客户开发
- 社群运营能力
- 招商/商户拓展经验
- 批发/零售
- 客户拜访
- 地推经验
- 客户关系维护
- 企业/机构(To B)
1、负责开发终端客户并维护,提高拓展终端覆盖率。 2、boss直聘进行终端生动化,终端销BOSS直聘售行为引导和销售政策,促boss销活动等宣传,落地执行,提高终端份额。 3、跟踪和掌握终端及渠道的进销存,推动销直聘售目标达成。
职位详情
- 郑州
- 1-3年
- 大专
- 互联网金融
- 客户开发
- 客户资料整理
- 客户拜访
银行家装分期客户经理 一、工作内容: 向客户介绍并推广家装分期业务 邀约意向客户,公司提供精准资源,双休不加班,交纳五险 二、任职要求: 1、有良好的职业素养,大专kanzhun及以上学历; 2、具有良好的商务谈判、客户沟通、人BOSS直聘际交往及维系客户关系的能力; 3boss、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神; 4、有销售行业从业经历者优先考虑 三、薪资结构及福利待遇 1、五险; 2、薪资结构:基本工资+提成 3、双休,国家法定节假日; 4、为员工提供强大的晋升平台和职业规划; 工作地点:文化路支行,郑州市区
技能解析
- 终端销售
- 促销活动
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 人际交往
- 团队合作精神
- 沟通协调
- 团队合作
- 协调能力
- 客户沟通
- 沟通协调能力
- 合作精神
- 好的沟通
- 商务谈判
- 好的商务谈判
- 客户关系
- 良好的沟通协
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险
- 生日福利
- 通讯补贴
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 年终奖