职位&公司对比
职位详情
- 郑州
- 1-3年
- 本科
- 全职
- 线上语音
- 线上视频
- 亲子教育
- 心理健康
- 家庭困扰
- 心理咨询师证
- 咨询时长1500小时以上
- 心理咨询师三级
- 心理咨询师二级
【岗位职责】: 1.通过线上视频号、抖音等形式进行家庭心理教育课程规划与直播; 2.公司对外品牌形象宣传; 直聘3.配合公司自媒体账号短视频录制与更新; 4.青少年教育与家庭关系直播内容输出; 5.线上解决青少年问题以及家长咨询相关问题; 【任职要求】: 1.大专及以上学历,33--55周岁 2.有丰富的青少年问题治疗与家庭心理疏导工作经验; 3.有国家三级、二级心理咨询师证优先考虑; 4.形象气质佳,上镜品牌宣传效果佳 5.心理学专业知识丰富,有一定是线下心理咨询经验。 5:热爱青少年心理咨询工作,品性优良,善于人际沟通,遵守职业伦理和公司规章制度,具有真诚服务之心、团队合作意识及高度的责任感。 【职位福利】:boss 薪资构成:底薪+提成+奖金+部门绩效,综合薪资过万。 1、足够竞争力的行业薪酬待遇,高底薪8K,税前综合月薪10K-40K,以及完善的个人晋升渠道。 2、正式入职即缴纳五险,并设有月度/季度kanzhun/年度绩效奖金、员工内推奖金等多维度激励机制。 3、个人品牌的打造,每位专家都建立完善全面的个人形象展示主页,并多渠道对外宣发。 4、丰富的员工活动,拥有带薪年假、定期团建、不定期旅游、节日礼品、弹性工作等多种福利 5 、高于行业的指导服务提成和奖金。 6、完善和标准来自BOSS直聘的晋升渠道以及晋升空间。 【晋升空间】: 指导部:初级指导师—中级指导师—高级指导师—指导部主管—指导部经理—指导部总监-公司合伙人
职位详情
- 郑州
- 不限
- 不限
- 心理健康
- 家庭困扰
- 亲子教育
【工作内容】 1、帮助家长分析孩BOSS直聘子行为背后的原因(例如:学习兴趣、动力不足,人际交往能力弱等)。 2、协助家长激发孩子的潜能、调整亲子关系; 3、运用专业知识给家长提供一对一个性化全方位咨询; 4、以电话沟通、微信咨询为主要服务方式; 5、客户开发及维护,为客户匹配合适的心理咨询专家。 【任职要求】 1、可接受无经验; 2、有较强的学习能力,踏实,专注,愿意为自我提升付诸努力; 3、热爱生活,有团队合作意识,适应活跃的团队气氛; 4、良好的团队合作能力,学习能力,不断提高自身的修养和能力; 【福利待遇】 1、底薪(40来自BOSS直聘00-8000)+提成(5%-12%)+周奖金+月奖金=综合8k+(能力强入职kanzhunboss即可月薪过万) 2、福利:不定期下午茶+每月团建活动+节日福利+带薪年假 3、晋升:业绩连续三个月在团队前10%,可参与储备主管晋升
技能解析
- 教育课程
- 指导服务
- 课程规划
- 视频录制
- 心理咨询师证
- 咨询工作
- 品牌形象
- 人际沟通
- 建立完善
- 家长咨询
- 咨询经验
- 形象展示
- 个人形象
- 品牌宣传
- 短视频录制
- 合作意识
- 团队合作意识
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 人际交往
- 电话沟通
- 人际交往能力
- 有团队合作意识
- 交往能力
- 较强的学习
- 开发及维护
- 学习能力
- 团队合作能力
- 提高自身
- 合作能力
- 合作意识
- 团队合作意识
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 底薪加提成
- 绩效奖金
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 绩效奖金
- 保底工资
- 底薪加提成
- 工龄奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 零食下午茶
- 团建聚餐
- 有无线网
- 通讯补贴
- 节日福利
- 生日福利