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一、岗位职责（综述）： 1、日常招生kanzhun：招生对象 —— 各中小学校及幼儿园学生、对篮球感兴趣，想通过篮球锻炼身体的学生群体； 2、在授课中定期回顾教学过程中的学习和授课反馈的综合情况； 3、与学员及家长沟通，主动发现问题并及时解决； 4、协助培训课程及培训产品的市场调研与探索研究，并且负责场馆维护与运营。   二、任职资格： 1、男女不限，20-35岁，具有一定篮球基础知识，酷爱篮球运动； 2、有较强的组织能力和沟通能力以及严格的执行力，有强烈的工作激情，愿意为青少年篮球事业做出贡献； 3、具有一定的销售能力，善于分析客户需求； 4、具有一定抗压能力，能够适应快来自BOSS直聘节奏的工作要求；   三、薪资待遇: 1、底薪5000K至8000K不等+高额提成+奖金； 2、超高奖金（全勤奖、饭补、交通补贴、年终奖金、业绩奖金、带薪年假）； 3、享受公司统一的各类福利、礼金等、缴纳社会保险；完善的培训体系、宽松的工作环境； 4、创来自BOSS直聘业型公司：年轻有正能量的团队、学习机会多、成长上升空间大。