职位&公司对比
职位详情
- 合肥
- 1-3年
- 高中
- 二手车回收
- 二手车评估
- 汽修经验
- 销售经验
1、严格执行采kanzhun购流程,包括车辆评估、手续审核、定价、采购洽谈,及全面使用采购流程工具; 2、基于采购经理下达的任务完成采购目标,负责确定整备项目、销售价格、预测整备周期、预测整备费用、预BOSS直聘测销售周期及毛利; 3、负责客户资源开发,根据市场变化及时调整采购计划,确保完成业务目标; 4、负boss责客户跟踪管理,拓展新的二手车拍卖平台、4S店等渠道,直聘建立稳定的合作关系; 任职要求: 1、品德端正,高中及以上学历,1年及以上采购经验或零售行业出身,对汽车感兴趣且熟悉汽车结构; 2、具有优信二手车、人人车二手车采购工作经历者优先; 3、优秀的沟通协作和项目管理能力,能够在复杂环境下灵活调整、强力执行; 4、具有较强的渠道开拓能力,出色的市场分析能力、谈判能力及沟通协调能力,熟练驾驶;
职位详情
- 合肥
- 1-3年
- 大专
- 销售经验
- 二手车
- SUV
- 轿车
- 二手车评估师证
- 车辆上牌过户
- 二手车评估
岗位职责: 1、负责二手车客户车辆评估咨询服务报价,销售谈判。 2、车辆过户,售卖手续办来自BOSS直聘理,维护客户满意度。 任职资格: 1、专科及以上学历,同岗位工作经验; 2、具备良好的洞察、判断、分析和BOSS直聘决策能力,具备良好的计划、学习、创新和自我认知、来自BOSS直聘控制能力。
技能解析
- 市场分析能力
- 优秀的沟通
- 采购经验
- 项目管理能力
- 项目管理
- 沟通协调
- 协调能力
- 沟通协作
- 市场分析
- 谈判能力
- 跟踪管理
- 管理能力
- 分析能力
- 沟通协调能力
- 采购经理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 决策能力
- 客户满意度
- 客户满意
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 带薪年假
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 带薪年假
- 节日福利
- 生日福利