职位&公司对比
职位详情
- 郴州
- 3-5年
- 不限
- 门店运营管理
岗位职责： 1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2、执行直聘总部下达的各项任务； 3、做好门直聘店各个部门的分工管理工作； 4、负责对员工的培训教育。 任职资格： 1、房地产经验着优先； 2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验； 3、精通boss团队管理、各项流程的制定、执行； 4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工BOSS直聘作压力； 5、年龄18-50岁，有能力者优先
职位详情
- 郴州
- 1-3年
- 高中
- 包住
- 五险
- 需要门店店长经验
- 服饰鞋包
- 美容保健
- 化妆品
- 服饰
- 女装
- 珠宝店
- 保健/养发
- 美容美体
- 活动策划
- 员工培训
- 业绩管理
- 1年以下门店店长经验
- 不需要出差
- 21-23点下班
- 护肤品店长
- 美妆店长
应聘要求： 沟通良好、容貌端正，主动开朗，有一定销售经验，热爱销售行业！28-40岁，有零售行业管理经验者或护肤品美容行业尤佳。 岗位职责： 1.熟悉护肤产品知识，基本产品搭配； 2.执行总部下达的各项任务； 3.做好门店各个部门的分工管理工作； 4.监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量kanzhun和服务质量管理等有关作业； 5.监督商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 6.监督内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 7.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛BOSS直聘盾； 任职资格： 1.学历,专业不限； 2.2年以上零护肤kanzhun品管理工作经验，具有较强boss的店务管理经验； 3.较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力； 工作时间： 12-20点
技能解析
专有技能
- 精通团队管理
- 流程的制定
- 营销策略
- 零售业管理
- 员工的培训
相同技能
- 团队管理
- 管理经验
- 沟通能力
- 管理能力
- 管理工作经验
- 团队管理能力
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 销售经验
- 监督商品
- 沟通良好
- 服务质量
- 作业管理
- 商品损耗管理
- 妥善处理
- 商品质量
- 质量管理
- 清洁卫生
- 服务质量管理
- 行业管理
- 商品损耗
- 商品陈列
相同技能
- 团队管理
- 管理经验
- 沟通能力
- 管理能力
- 管理工作经验
- 团队管理能力
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午08:30 - 下午06:00
排班轮休 、 不加班
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
推荐对比
更新于 2025-03-24
电子营业执照
京公网安备11010502032801