职位&公司对比
职位详情
- 成都
- 1-3年
- 大专
- 游戏运营
岗位职责: 1. 根据游戏需求撰写活动方案 2. 策划、执行并优化活动和礼包从而提高付费、活跃和留存 3. 通过数据分析优化活动相关的 KPI 4. 设计有创意的功能着重提高用户体验、留存及变现 任职资格: 1.boss 2 年来自BOSS直聘以上手游运营经验 2. 熟悉市面上 SLG 游戏的活动类型和投放手段 3. 活动策划能力强,能够提供历史项目的详细案例证明能力 BOSS直聘4. 优秀的书写和表达能力 5. 能够撰写清晰、明确的需求文档 6. 有自驱力,能够跟进并实现自己的案子 7. 热爱游戏
职位详情
- 成都
- 不限
- 本科
- 卡牌/战棋
- 游戏运营
- 手游
- 不接受居家办公
- 数据分析
- 游戏活动
- 资深游戏玩家
- 游戏活动运营
- 数据分析能力
1.负责线上项目活动需求、BOSS直聘跟进、验收 2.负责线boss上项目kanzhun活动的排期、配置、测试及上线 职位要求: 1.本科或本科以上学历,理工科优先; 2.有熟练的数据分析能力,会独立编写sql语言拉取,拆分数据; 3.boss有项目来自BOSS直聘调优经验,了解项目调优各类数据基本调优方向 4.逻辑清晰,对数字敏感,学习能力强,热爱游戏; 5.能虚心接受建议,乐于分享,认真负责,善于沟通。
技能解析
- 有创意的
- 活动策划能力
- 用户体验
- 活动方案
- 提高用户体验
- 表达能力
- 运营经验
- 策划能力
- 数据分析
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 善于沟通
- 分析能力
- 数字敏感
- 逻辑清晰
- 学习能力
- 数据分析能力
- 对数字敏感
- 数据分析
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 员工旅游
- 交通补助
公司福利
- 节日福利
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金