职位&公司对比
职位详情
- 天津
- 不限
- 大专
- 接受无厨师长经验
- 连锁餐饮店
工作内容: - 餐厅现场人员管理,食品效期监管,成本控制,设备维护等营运系统管理工作 - 带领近百人团队解决餐厅每天的营运问题 - 客户投诉解决 - 食品卫生安全监管、人员招募、现金管BOSS直聘理直聘等餐厅日常问题 -参与后厨各项操作的标准规范执行,严格执行出品制度及流程,把握产品质量 【职位要求】 学生员工:可提供有效学生证明,上班时间灵活,可根据应聘者提供的时间段安排,留班日不可低于每周3天每天5-6小时。 全职员工:20-35岁,热情开朗,有亲和力,善于与人沟通;适应倒班、晚boss班及高效的工作节奏;有志于在连锁餐饮行业长期发展。 【福利待遇】 底薪+绩效,月薪3500-4500元,全职入职就上五险一金,周休1-2天 1.低至1boss0元起的员工餐 2.员工集体家族活动。 3.优秀员工奖励(礼品) 5.每月上满166.64小时奖励;每日22:00后有晚班津贴 6BOSS直聘.法定节假日3薪 7.晋升空间大,20~35岁专科以上学历工作卓越者可有机会内部晋升管理人员 8.餐厅可就近分配
职位详情
- 天津
- 不限
- 大专
- 接受无厨师长经验
- 连锁餐饮店
工作内容: - 餐厅现场人员管理,食品效期监管,成本控制,设备维护等营运系统管理工作 - 带领近百人团队解决餐厅每天的营运问题 - 客户投诉解决 - 食品卫生安全监管、人员招募、现金管理等餐厅日kanzhun常问题 【职位要求】 学生员工:可提供有效学生证明,上班时间灵活,可根据应聘者提供的时间段安排,留班日不可低于每周3天每天5-6小时。 全职员工:20-35岁,热情开朗,有亲和力,善于与人沟通;适应倒班、晚班及高效的工作节奏;有志于在连锁餐饮行业长期发展。 【福利待遇】 底薪+绩效,月薪3500-4500元,全职入职就上五险一金,周休1-2天 1.低至10元起的员工餐 2.员工集体家族活动。 3.优秀员工奖励boss(礼品) 5.每月上满166.64小时奖励;每日22:00后有晚班津贴 6.法定节假日3薪 7.晋升空间大,专科以上学历工作卓越者可有机会内部晋升管来自BOSS直聘理人员 8.餐厅可就近分配
技能解析
- 产品质量
- 善于与人沟通
- 成本控制
- 客户投诉
- 管理工作
- 现金管理
- 食品卫生
- 高效的工作
- 系统管理
- 人员管理
- 设备维护
- 卫生安全
- 食品卫生安全
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 善于与人沟通
- 成本控制
- 客户投诉
- 管理工作
- 现金管理
- 食品卫生
- 高效的工作
- 系统管理
- 人员管理
- 设备维护
- 卫生安全
- 食品卫生安全
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 带薪年假
- 节日福利
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 带薪年假