职位&公司对比
职位详情
- 锦州
- 不限
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- 个人（To C）
- 无经验要求
政府招商引资，扶持项目，投资kanzhun锦城，盛装开业，诚招业内精英 弘达企业服务有限公司是锦城专业企业财税体系服务公司，与弘晟健身游泳有限公司为兄弟公司，隶属于一个集团，我们集团旗下有多个亲兄弟公司，现弘达企业服务有限公司招聘如下员工： 岗位名称:销售经理 岗位要求：BOSS直聘 1、根据公司年度经营战略，制定团队业绩目标，人才培养方向和团队管理方案 2、负责直属销售团队的搭建、组织和管理，带领团队完成公司制定的销售任务目标 3、独立负责及组织团队销售人员对产品知识、销售能力、价值观等培训，提升团队成员的业务能力和技巧，搭建人才梯队。 4、负责公司大型销售直聘项目的跟进，协助完成商务对接工作，促进团来自BOSS直聘队业务成交，对团队目标负责 5、具有独立开拓客户及成单能力。 工作时间:早8:30到晚5:30 每周固定休息 薪资待遇:底薪+满勤+提成 综合薪资4000--6000（工资不封顶，能力越强薪资越高） 员工福利：免费工装，游泳健身福利，团建聚餐，员工旅游，底薪+提成，保底工资
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- 锦州
- 不限
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- 企业服务
- 快消品销售经验
- 电话销售经验
- 网络营销经验
岗位职责： 1.制定销售策略和计划：根据公kanzhun司的销售目标和市场需求，制定销售策略和计划，并确保销售团队的执行。 2.管理销售团队：负责培训和管理销售团队，确保团队的高效运作，并对团队成员的销售能力和业绩进行管理和考核。 3.开拓新客户：积极寻找新的销售机会和客户，建立并维护良好的客户关系，促进销售交易的成功。 4.管理销售流程：与销售团队和其他部门合作，协调销售资源和支持，以满足客户的需求。 5.分析市场和竞争：对市场进行调研和分析boss，采集竞争对手的信息，并根据市场情况适时调整销售策略以保持竞争优势。 6.报告和分析销售数据：定期报告销售数据，并进行销售绩效分析，提出改进建议。 销售经验：候选人应具备丰富的销售经验，尤其是在销售管理方面。 领导能力：需要具备良好的领导能力，能够激励和指导销售团队。 沟通能力：销售经理需要有出色的沟通和谈判技巧来自BOSS直聘，以便与客户和团队成员建立良好的关系。 分析能力：销售经理需要具备良好的分析能力，能够理解和应对销售数据的复杂性和市场趋势。 报告和分析能力：能够编写清晰的销售数据分析报告，并据此提出有效的销售策略改进建议。 此外，销售经理可能还需要参与销售活动和展会，拓展业务来自BOSS直聘渠道，提升公司品牌形象，以及在必要时参与销售合同的签订和管理。
技能解析
- 经营战略
- 商务对接
- 团队管理
- 任务目标
- 业务能力
- 企业服务
- 团队的搭建
- 带领团队
- 销售能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 满足客户
- 领导能力
- 竞争对手
- 数据分析
- 沟通能力
- 分析能力
- 分析报告
- 沟通和谈判
- 竞争优势
- 数据分析报告
- 分析市场
- 改进建议
- 客户关系
- 良好的分析
- 维护良好
- 调研和分析
- 品牌形象
- 谈判技巧
- 出色的沟通
- 市场需求
- 销售数据分析
- 提出改进建议
- 销售策略
- 销售管理
- 销售能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 餐补
- 员工旅游
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801