职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 1-3年
- 大专
- 沟通表达能力
- 业务数据监控及分析
- 企业(To B)
- 销售成本分析/效能分析
- 制定销售策略
- 逻辑思维能力
- 快消从业经验
- 批发/零售
- 业务督导及推动经验
- 数据分析能力
- 对机构(To B)销售经验
- 纯运营职位(无销售性质)
职位描述: 1、协BOSS直聘助公司进行销售的日常运营与管理,销售策略、各活动的制定和执行; 2、对销售年度、季度、月度业绩目标进来自BOSS直聘行追踪; 3、分析业绩数据,反映销售状况,为运营目标及策略的制定提供依据; 4、渠道客户归属及过程管理,制定相关管理规则,提出合理的业务判断; 5、负责对各项销售系统信息、数据、文件的汇总、存档工作kanzhun的统筹安排; 6、负责区域渠道客户商务谈判、客户关系维护; 7、综合年薪15万; 任职要求: 1、大专学历以上,市场营销、工商管理、财务等专业优先; 2、三年以上工作经验值,有中石油、中石化或高速便利店渠道运营、食品类销售运营或销售策划或沟通了管理相关经验者优先考虑; 3、分析能力强,善于进行数据分析,熟练操作各种数据报表、word、ppt等; 4、具有专业服务意识和工作热情,思路清晰,学习能力强,kanzhun能承担较大压力,适应出差;
职位详情
- 杭州
- 3-5年
- 本科
- 日结
- 业务数据监控及分析
- 企业(To B)
- 销售支持/运营经验
- 纯运营职位(无销售性质)
- 数据分析能力
岗位职位: 1.商机管理:围绕客户的全生命周期,针对商来自BOSS直聘机扩充、跟踪及商机转化梳理标准化流程,过程检测,有效预测商机。 2.验收:针对验收目标,管理验收资源池,每月制定验收目标,按周汇报,按日追踪,确保年度确认收入目标达成; 3.订单处理与客户接待 4.其他领导交办的工boss作 任职要求: 1.逻辑思维清晰,具有优秀的学习能力,了解CRM系统; 2.良好的数据分析技能,能够独立完成商机数据分析; 3来自BOSS直聘.出色的沟通能力和内外协同能力; 4.开放、有韧性有要性、皮实,乐于接受新事物及突破自我; tips:入BOSS直聘职即缴纳五险一金
技能解析
- 进行数据分析
- 分析能力
- 销售策略
- 工商管理
- 分析能力强
- 商务谈判
- 客户关系维护
- 客户关系
- 数据报表
- 数据分析
- 学习能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 生命周期
- 协同能力
- 良好的数据分
- 良好的数据分析
- CRM系统
- 沟通能力
- 订单处理
- 沟通能力和
- 逻辑思维
- 出色的沟通
- 数据分析
- 学习能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 餐补
- 员工旅游
- 全勤奖
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 股票期权
- 年终奖
- 五险一金