职位&公司对比
职位详情
- 宁波
- 5-10年
- 本科
- 标准化
- 行业标准
- 国家标准
工作职责: 1、标准统筹管理:统筹公司外部标准化的管理工作,包括制定和实施公牛标准化战略项目的落地参与方案。 kanzhun 2、标准资源维护:立足公司产品所在行业,与各行业国家标准委员会单位建立和维护资源,捕获最新标准动态直聘。 3、标准参与制定:牵引相关业务部门参与国家标准、国际标准的会议和组织中去,提高标准话语权。 来自BOSS直聘 4、标准战略部署:主导创建标准战略委员会,聘请外部有影响BOSS直聘力的标准专家作为顾问,成为公司标准化智库。 任职资来自BOSS直聘格: 1、本科及以上学历(全日制),电子电气工程、英语、质量管理等相关专业 2、具有5年深度参与标准化工作经历,掌握国家和行业相关标准。 3、深度参与标准化工作,掌握国家和行业相关电子电气方面的标准。 4、拥有优秀的英语表达能力和书写能力,尤其是在专业标准化英语领域。 5、具有良好的组织、计划、沟通协调能力,缜密的逻辑思维,成熟的文字处理能力。 6、拥有较强思辨精神,对于标准条款进行精准解读并善于思辨真理。
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- 宁波
- 3-5年
- 大专
- IATF16949
- ISO14001
- ISO9001
- 体系
1.本科及以上学历,企业管理、质量管理相关专业优先; 2.有3年以上管理体系运行策划、实施、管理工作经验; 3.熟悉IATF16949、ISO9001、ISO14001、ISO45001、GRS管理体系,熟悉VDA6.5、VDA6.3要求,熟悉公司现有运行体系的标准要求; 4.有相应的内审员证,有成功的团队管理经验。 1.主导策划持续改进过程并制定/修订相关文件。 2.主导文件标准化过程的持续改进工作,包括但不限于协助kanzhun和指导相关部门文件化信息的制kanzhun定、修订;组织文件编制人员培训,提升文件编制人员技能。 3.主导文件管控方式方法的持续优化。 4.按体系运行、管理提升策划要求,主导体系相关内容的内部培训。 5.主导体系对接员在体系管理知识的培训、体系运行过程相关技能培养及工作落实情况的监督。 6.负责公司已有体系运直聘行的监督BOSS直聘与完善。 7.新体系导入。 8.客户审核、第二方审核。 9.其它管理工作。
技能解析
- 优秀的英语
- 文字处理能力
- 沟通协调
- 缜密的逻辑
- 电气工程
- 英语表达能力
- 协调能力
- 思辨精神
- 有影响力
- 统筹管理
- 书写能力
- 沟通协调能力
- 电子电气
- 英语表达
- 表达能力
- 逻辑思维
- 文字处理
- 良好的组织
- 质量管理
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 企业管理
- 团队管理经验
- 团队管理
- 人员培训
- IATF
- 管理工作经验
- ATF16949
- 改进工作
- 管理经验
- ISO9
- 管理体系
- 体系管理
- 质量管理
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利
- 住房补贴
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。