职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 不限
- 不限
- 消费品/快消
- 高端酒店
岗位职责: 1、负责区域销售渠道及经销商的开发、管理与维护; 2、执行公司的营销政策,完成销售指标; 3、负责管辖区域经销商客情关系跟进与维护、做好客户档案记录; 4、积极维护现有客户、开拓潜在客户,提高市场占有率; 5、收集市场信息,用户意见BOSS直聘和竞争对手的状况及市场动态,及时向上级领导反馈; 6、负责与意向客户进行商来自BOSS直聘务谈判,完成订单协议的签订并跟踪落实; 7、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大BOSS直聘专及以上直聘学历,有3年以上相关工作经验; 2、具有良好的沟通协调、商务洽谈及抗压能力; 3、具备良好的客户服务意识和团队协作能力; 4、具备较强的学习能力,能快速接受产品知识并有效传达给客户。
职位详情
- 杭州
- 3-5年
- 大专
- 代理商/经销商招募
- 渠道关系维护
- 可适应频繁出差
- 具有线下渠道销售经验
- 较强的沟通协调能力
岗位职责: 1、kanzhun负责代理商的开发及管理; 2、负BOSS直聘责区域销售策略、计划的制定与执行,完成区域业务指标; 3、负责区域渠道网络的建立和完善,编制并实施市场开拓计划; 4、掌握行业动态,做好市场调研,收集、整理、反馈市场信息和竞品信息; 岗位要求: 1boss、大专及以上学历,专业不限,市场营销、机电类相关专业优先; 2、二年以上光伏行业销售相关经验或五年以上家电行业销售经验; 3、具备良好的客户服务意识,有责任心,能承受较大的工作压力,能kanzhun适应频繁出差。
技能解析
- 商务洽谈
- 管理与维护
- 收集市场信息
- 具有良好的沟
- 沟通协调
- 完成订单
- 较强的学习
- 竞争对手
- 协作能力
- 上级领导
- 团队协作
- 团队协作能力
- 好的沟通
- 学习能力
- 市场动态
- 商务谈判
- 客户档案
- 良好的沟通协
- 客户服务
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 业务指标
- 销售策略
- 做好市场
- 客户服务
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 包吃
- 节日福利
- 住房补贴
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 宿舍有空调
- 包住
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金