职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 3-5年
- 本科
- 自动化测试
- Shell
有小程序/H5/web测试 风控测试 大数据在线，离线 职位描述： 1来自BOSS直聘. 独立负责自动化测试框架搭建，基于JAVA+TestNG。 2. 通过测试分层，主导直聘测试自动化，在测试团队推广落地。 3. 主导团队自动化能力，持续优化自动化用例稳定性、有效性和效率。 4. 参与/主导测试/效能工具开发，通过平台能力建立质量&效能基线，以提升测试质量/效率痛点。 5. 参与制定测试计划，设计测试用例和执行测试，分析测试结果，参与排查问题，定位根因，跟进缺陷修复。对整个开发周期中识别问题，能够及时持续推进优化解决，未能解决的问题及时上升推进。 6. 通过不同测试方法进行质量保障工作，保障产品应用能力可用性和资金安全， 包括不限code review， boss自动化测试，性能测试等。 职位要求： 1. 本科以上，3年以上工作经验，有大型软件项目或互联网软件研发经验优先。 2. 较好的编程能力和数据结构知识，掌握Java，熟悉TestNG框架，熟悉MySQL/SQL Server/Oracle等中的至少一种数据库。 3. 熟悉常见的软件测试方法论（包括不限功能测试，性能测试，接口测试，自动化测试等），了解软件测直聘试的行业动态。 4. 具备良好的团队合作精神，良好学习能力，和目标驱动能力。 5. 有金融支付或电商平台行业经验者优先。
职位详情
- 深圳
- 3-5年
- 本科
- 计算机相关专业
1.负责IOT项目测试范围、测试策略、测试计划的制定，保证项目的测试质量和计划目标达成 ,有音箱，耳机，手表等测试管理经验 2.负责IOT测试流程规范和测试标准制定 3.负责IOT验来自BOSS直聘收测试方案的制定直聘.测试任务的安排，测试进度.风险.质量跟boss踪，推动解决问题 4.负责IOT测试需求澄清、分析，组织输出验收方案、策略、用例编写、评审、归档 5.负责IOT测试难点攻关，专项测试方案设计 6.定位并处理生产环境产生的生产故障 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上软件测试工作经验;BOSS直聘 2、精通功能测试，性能测试，自动化测试，掌握主流的测试工具 3、有丰富的知识储备，开阔的技术视野，并具备较强的技术整合能力； 4、有较强的团队合作意识和管理能力，工作主动，严谨，有良好的沟通协调能力和团队合作精神，责任心强，有较强的抗压能力、执行力和良好的职业道德，敢于担当
技能解析
- JAVA
- 测试用例
- 框架搭建
- 排查问题
- 执行测试
- 资金安全
- 编程能力
- 自动化测试框架
- 测试方法
- 软件研发
- 数据结构
- 设计测试用例
- 测试框架
- 软件项目
- 制定测试计划
- 研发经验
- 学习能力
- 接口测试
- 质量保障
- 团队合作精神
- 性能测试
- 合作精神
- 功能测试
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 项目的测试
- 测试标准
- 合作意识
- 方案设计
- 测试工作
- 软件测试工作
- 测试方案
- 管理经验
- 测试工具
- 项目测试
- 测试管理
- 沟通协调
- 解决问题
- 协调能力
- 较强的团队合作意识
- 管理能力
- 沟通协调能力
- 专项测试
- 团队合作意识
- 好的沟通
- 整合能力
- 良好的沟通协
- 团队合作精神
- 性能测试
- 合作精神
- 功能测试
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 餐补
- 节日福利
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
电子营业执照
京公网安备11010502032801