职位&公司对比
职位详情
- 惠州
- 1-3年
- 大专
- 直播
- 视频号运营
- 抖音运营
- 食品
岗位职责 1、负责公司抖音直播间的运营,含方向规划、策划统筹及执行等,对各环节流程的把控,对GMV和利润负责,全新直播间0-1起号; 2、管理直播运营日常工作,如直播计划、运营流程、活动策划、直播选品、数据复盘等; 3、持续化直播数据、提升GMV,停留时长,UV价值、转化率等; 4、洞察市场爆款趋势,调整直播间商品结构,充分挖掘爆款和塑造商品爆款,提出货品、直播内容的改进方案; 5、负责直播间的流量投放策略boss,合理分配付费流量与自然流量,确保投放效果最大化,同时保持流量结构的合理性; 要求来自BOSS直聘: 1、大专及以上学历,1-3年相关岗位经验,有0-1起号经验最佳; 2、BOSS直聘熟悉其运营规则,有丰富的直播间布景、规划能力(人货场); 3、敏感的商业和市场意识,跟进市场变现强的产品,精通平台合作推BOSS直聘广、流量变现; 4、有食品、了解食品调料品者更佳;
职位详情
- 惠州
- 1-3年
- 高中
- 不接受居家办公
- 货物选品
- 抖音(抖音火山)
- 带货直播
- 内容/脚本策划
岗位职责: 1.负责主播和直播账户的日常运营,负责统筹跟进直播工作,配合来自BOSS直聘主播调动直播间氛围,反馈直播中出现的各种问题并不断优化改进 2.BOSS直聘协同运营负责日常直播数据分析,负责开播流程管理,设备管理,样品管理,直播后台来自BOSS直聘操作等工作 3.负责协助对接直播内容,直播产品,直播脚本等事项,直聘协同运营负责直播内容是策划执行,营销活动策划执行 4.负责直播间链接上架、直播场景搭配及视觉优化;懂得控场,烘托直播间氛围,秒杀,红包等玩法的执行 5.有从0-1的账号起号经验,投流经验 优先考虑 要求: 1、高中及以上学历,有半年以上MCN或知名品牌直播中控经验,熟悉来自BOSS直聘抖音平台直播规则 2、培养、挖掘主播的能力 3、性格开朗外向,工作有条理,责任心强,执行力强 4、随机应变能力较强,能随时应对直播间的各种临时状况
技能解析
- 合作推广
- 平台合作
- 商品结构
- 改进方案
- 规划能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 数据分析
- 营销活动
- 流程管理
- 设备管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险
- 节日福利
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 底薪加提成
公司福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 年终奖
- 五险一金