职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 硕士
- 图像处理库(OpenCV等)
- 图像生成
岗位职责 1、预研和研发具有行业竞争力的人像算法产品,聚焦在AIGC、图像生成、图像超分、图像增强等核心AI算法的技术构建和模型开发; 2、深入研究图像处理算法问题,设计并优化算法以满足产品需求,主导项目上线; 3、跟进业界最新论文和技术,对算法进行产品化预研和技术突破。 任职要求: 1、硕士及以上学历,三年及以上工作经验; 2、CV&ML领域扎实的基础理论和丰富的实践经验,有算法设计、模型训练、网络结构优化以及效果调优的实际深度学习CV算法的落地经验; 3、有实际图像生成类算法开发经验,包括但不限于图像增强、人脸修复、人脸生成、deblur、inpainting等;熟悉人脸修饰类算法包括但不限于磨皮、祛斑痘、美白等, 熟悉LowLevel算法,包括但不限于HDR、降噪、Debl来自BOSS直聘ur、超分、视频增强等;熟悉HighLevel算法,包括但不限于人脸检测,语义分直聘割等 4、熟练使用pytorch/tensorflow/Caffe等训练框架,深入理解其中一种的架构实现; 5、精通python/C/C++开发,并有实际的项目开发编程经验,具有高效的论文阅读和复现能力; 6、熟悉多种基础网络模型,有实际基础模BOSS直聘型训练者优先,具有轻量级网络设计、网络结构优化、动态剪枝以及定点化等相关实践经验; 7、有实际图像生成模型boss训练开发经验包括但不限于StyleGAN、Transformer、Diffusion以及对应轻量级网络优化者优先; 8、发表过高水平的图像、视觉、机器学习相关学术论文/专利者优先。
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 硕士
- 深度学习
- 多模态算法
- 发表算法相关优秀论文
职位描述 1、利用计算机视觉和人工智能技术,改进产品的创作和观看体验; 2、根据算法和产品问题,以及实际市场需求,能够攻克技术难点,针对性地设计解决方案,推动技术在各产品线的真正落地直聘; 3、负责3D人脸建模驱动等相关算法研发和落地工作,包含但不限于最新算法的探索和新产品落地及推动; 4、参与计算机视觉和人工智能等领域的前沿技术研究。 职位要求 1、3年以上人脸、计算机视觉或人工智能相关工作经验; 2、良好的数学和图形图像学算法基础; 3、丰富的创造性思维,敢于突破; 4、积极主动有热情,能与团队融洽合作相处; 5、实际动手能力强,能够快速实现算法工程化; 6、熟练掌握3D人脸建模、3来自BOSS直聘D人脸驱动、3D人脸生成等一个或多个方向有深入研究; 7、在国际顶尖会议或期刊(包括但不限于SIGGRAPH, CVPR, ICCV, ECCV等)BOSS直聘上发表过论文者优先
技能解析
- 训练框架
- C++开发
- 优化算法
- 深度学习
- 图像增强
- 产品需求
- 编程经验
- 算法开发经验
- C/C++
- 机器学习
- 图像处理
- 开发经验
- 模型训练
- 算法设计
- 图像处理算法
- 项目上线
- 算法开发
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 计算机视觉
- 创造性思维
- 技术研究
- 实际动手能力
- 相关算法
- 前沿技术研究
- 团队融洽
- 市场需求
- 解决方案
- 动手能力
- 算法基础
- 算法工程
- 动手能力强
- 人工智能等
- 熟练掌握3D
数据来自CSL职业科学研究室
公司福利
- 提供住宿
- 餐补
- 零食下午茶
- 住房补贴
- 节日福利
- 交通补助
- 通讯补贴
- 餐补
- 免费班车
- 员工旅游
- 带薪年假
- 股票期权
- 全勤奖
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 餐饮及下午茶
- 就近租房补贴
- 节日礼品
- 年度体检
- 免费健身设施
- 家庭关爱假
- 家属自选保险
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 带薪年假
- 夜班补助
- 股票期权
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。