职位&公司对比
职位详情
- 吕梁
- 不限
- 中专/中技
- 面销
- 营销推广
认真直聘贯彻执行销BOSS直聘售管理规定和实施细来自BOSS直聘则,来自BOSS直聘努力提高自身业务水平。
职位详情
- 吕梁
- 1-3年
- 大专
- 互联网金融
1、大专及以上学历,2BOSS直聘3-28周岁; 2、太原、晋中、临汾、吕梁、阳泉等地; 2、具有较强的自我约束能力与工作主观能动性,有强烈的提高收入的意愿; 4、能够分清事情的轻重缓急,具备多任务处理能力; 5、业务属性要求自己有车; 6、可全省调动工作地,吃苦耐劳,头脑灵活kanzhun者优先考虑。 ※※※工作内容: 1、开展商用车金融服务,为企业、公司、卡车司机用户提boss供购车、日常运营资金; 2、收集客户资料,签订贷款合同,完成报单与放款流程; 3、按公司要求整理移交订单合同与相关权证资料; 4、定期回访客户,通过贷后管理及时发现潜在的问题,降低贷款风险; ※薪酬福利: 1、薪酬:无责底薪(2000/3000元BOSS直聘)+提成+其他; 2、补贴:转正前,有补助(1500-2000 元),转正后取消补助,按提成标准发 3、福利:五险一金,带薪假期,定期团建; ※※※职业发展方向 1、省公司直属金融管培生 3、分公司经理-项目负责人-省总经理
技能解析
- 销售管理
- 提高自身
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 金融服务
- 职业发展方向
- 客户资料
- 及时发现
- 自我约束能力
- 贷款合同
- 项目负责
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利