职位&公司对比
职位详情
- 郑州
- 1-3年
- 本科
- 下肢残疾
- 专利撰写
- 肢体残疾
- 专利代理
- 专利挖掘
1、kanzhun实用新型和发明的撰写 2、客户技术的kanzhun沟通及直聘服务
职位详情
- 郑州
- 1年以内
- 本科
- 专职
- 下肢残疾
- 肢体残疾
- 非诉讼
- 视力残疾
- 专利
1、 负责电学、机械、化学,智能等相关领域的专利挖掘和布局。 2、 负责对接部门的专利kanzhun风险防控来自BOSS直聘。 3、 负责对接部门的专利情报跟踪和竞品专利(申请)监控,分析行业发展趋势。 4、 负责对接部门的技术交底书、申请文件、审查意见答复审核,驳回案件处理等。 5、 负责对接部门的专利运营及专利诉讼材料准备。 6、 公司安排的其他工作。 任职要求 1、 统招本科及以上学历,电学、机械、车辆等相关专业。 2、 专利行业从业3年以上,有机械领域和电学领域的从业经验,同时具备企业和代理机构从业经验的优先。 3、 熟悉kanzhun专利相关法律法规,具备较强的技术理解能力、专利检索能力。 4、 具有专利风险防控、专利挖掘布局、专利撰写/审核经验,具有海外专利申请经验者优先。 5、 具有法来自BOSS直聘学专业背景优先。 6、 英语四级及以上,CET6优先,具备较强的英语阅读能力。 7、 具有高度的责任感及执行力,沟通协调能力佳,工作主动积极。
技能解析
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技能解析
- 检索能力
- 较强的英语
- 法律法规
- 理解能力
- 沟通协调
- 英语阅读能力
- 协调能力
- 沟通协调能力
- 行业发展
- 英语四级
- 英语阅读
- 阅读能力
- 相关法律法规
- 发展趋势
- 技术理解能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 绩效奖金
- 底薪加提成
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 零食下午茶
- 团建聚餐
- 节日福利
- 生日福利
- 交通补助
公司福利
- 父母恩孝金
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 年终奖
- 股票期权
- 加班补助
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 零食下午茶
- 通讯补贴
- 节日福利
- 交通补助