职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- 招聘
- 员工关系
- 绩效
1 协助合伙人完成人员招聘 2 日boss常人事管理 3 BOSS直聘人员成来自BOSS直聘本分析 4 协来自BOSS直聘助合伙人进行培直聘训
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 大专
- 考勤管理
- 绩效考核管理
- 不接受居家办公
- 劳动关系办理
- 从0到1团队搭建经验
- 人力/财务/行政/法务
- 人事档案管理
- 精通人力相关法规政策
- 运输/物流/配送
- 招聘与配置
- 人力资源/管理类专业
岗位职责:1负责公司投标,标书制订 来自BOSS直聘 公司人员招聘 2劳动合boss同的签署、保管 直聘 3员工员工出勤打卡,绩效考核的统计 4规章制度的制定和监督执行 5政府相关部门的检查和执行情况 6员工入职培训,离职及平时请假手续的办理 7BOSS直聘公司团建 boss 8员工劳保用品的购买保管及发放 任职要求:1有相关工作经验 2熟练使用办公软件 3工作作风严厉,执行力强 4有较强的组织管理能力。善于与人沟通 5年龄35岁以上,身体健康,无家庭负担
技能解析
- 成本分析
- 人事管理
- 人员招聘
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 执行情况
- 组织管理
- 办公软件
- 制度的制定
- 管理能力
- 组织管理能力
- 善于与人沟通
- 员工入职培训
- 人员招聘
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 绩效奖金
- 保底工资
- 底薪加提成
- 全勤奖
- 带薪年假
- 包吃
- 团建聚餐
- 包住
- 宿舍有空调
- 有无线网
- 免费工装
- 节日福利