职位&公司对比
职位详情
- 武汉
- 5-10年
- 本科
- Android开发经验
岗位职责: 1.根据公司要求,基于Android平台进行应用程序的开发; 2.根据项目任务计划,按时完成软件高kanzhun质量编码和测试工作; 3.根据产品功能模块设计,编码实现各模块功能并确保开发质量; 4.参与移动平台软件框架的研究,设计来自BOSS直聘和实现、关键技术验证等工作; 5.规范文档的编写、维护,以及其他与项目相关工作。 职位要求: 1.计算机或相关专业本科以上学历,3年以上Android平台开发经验(优秀者可3年以下); 2.熟悉Android开发平台框架及各种特性,能够熟练掌握BOSS直聘Android各种控件的使用特性; 3.能够熟练使用glide,eventbus,okhttp,rxjava等常用第三方库; 4.深度参与过移动产品开发,具有独立开发相关模块的经验; 5.具有良好的面相对象编程来自BOSS直聘思想,熟练运用常见的设计模式; 6.精通常用软件架构模式,熟悉各种算法与数据结构、多线程、网络编程等,能够不断优化产品直聘的性能,提高用户体验; 7.熟悉SVN或Git等相关的代码管理工具。
职位详情
- 武汉
- 不限
- 本科
- Android客户端产品研发
- Flutter
- Kotlin
- Android开发经验
- 前端开发经验
- 团队管理经验
- SDK
- APP应用
工作职责: 1、负责作业帮工具流量产品开发,完成高质量编码和业务迭代; 2、负责产品架构的持续优化和升级,保障产品快速迭代; 3、负责产品性能、稳定性等体验优化及监控归因体系建设; 岗位要求: 1. 计算机相关专业本科及以上学历; 2. 有3年以上Android开发经验,能独立完成功能需求的开发与设计; 3. 熟练使用Java/Kotlin语言,熟悉Android开发基本框架,有良好的编程风格和文档习惯来自BOSS直聘; 直聘4. 熟悉Android性能分析工具,有UI卡顿、APP启动、内存、Webview等性能优化经验; 5. 做事主动,责任心强,具备良好的团队合作精神和承受压力的来自BOSS直聘能力kanzhun。
技能解析
- 开发质量
- 管理工具
- 测试工作
- 独立开发
- 关键技术
- 提高用户体验
- 网络编程
- 代码管理
- 模块设计
- 设计模式
- 数据结构
- 编程思想
- 移动产品
- 开发相关
- 用户体验
- 代码管理工具
- 软件架构
- 产品开发
- 开发经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 编程风格
- 团队合作精神
- 产品架构
- 性能分析
- 性能优化经验
- 功能需求
- 分析工具
- 团队合作
- 性能优化
- 合作精神
- 体系建设
- 性能分析工具
- 产品开发
- 开发经验
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 有无线网
- 团建聚餐
- 餐补
- 包吃
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。