职位&公司对比
职位详情
- 郑州
- 1-3年
- 本科
- 技术博客/开源项目有所贡献
- JavaScript
- React
- 计算机/软件工程相关专业
- 前端开发经验
- 架构师经验
此岗位全日制统本，需要4-10年工作经验，薪资1kanzhun0-20k。 岗位职责： 1、独立负责简单应用或复杂应用直聘来自BOSS直聘(PC/H5/小程序)的模块，代码的规范性强、可读性好； 2、承接开发需求，独立完成系统方案设计、开发联调和自测等工作，保障项目顺利上线；3、能够按规范进行组件拆分，沉淀组件可公共方法库、产出业务技术文档。 任职资格： 1、本科以上学历，熟练掌握计算机基础知识(计算机基础理论、数据结构、网络)和前端(JS/CSS/HTML)基础知识； 2、熟练熟练掌握 React技术框架，熟练掌握使用特性。React最佳； 3、熟悉Chrome等主流浏览器的特性、调试方法，具有线上问题分析排查经验，及兼容性问题的解决经验； 4、乐观开朗，具有良boss好的沟通能力和来自BOSS直聘团队合作精神。能主动思考，有责任心、执行力较强、有不错的分析问题和解决问题的能力。
职位详情
- 郑州
- 3-5年
- 本科
- 技术博客/开源项目有所贡献
- 计算机/软件工程相关专业
- 前端开发经验
岗位职责: 1、负责web端前端开发，按照设计效果图、需求实现功能； 2、熟练掌握web前端技术，具备模块化、组件化思想； 3、与产品、后端沟通，协同进行前kanzhun后端分离的开发模式； 4、负责系统代码维护、迭代，保kanzhun证交付质量，注重性能、用户体验。 任职要求: 1、本科及以上学历，计算机或相关专业，3年及以上前端开发经验； 2、熟练掌握Vue2框架，熟悉 Webpack / Vite代码打包、构建工kanzhun具的配置及使用； 3、熟练掌握 JavaScript / CSS / HTML 语言； 4、熟悉 ES2015+ 规范、通信协议、网络链路等前端知识； 5、熟悉 GBOSS直聘it/GitHub，能熟练使用git命令。 加分项 1、做过微前端开发，模块联邦、qiankun等； 2、有Docker、NPM发包经验； 3、有写 BOSS直聘Blog 的习惯，活跃技术社区，参与开源项目等。
技能解析
- 团队合作精神
- 具有良好的沟
- 方案设计
- 兼容性问题
- 解决问题的能力
- 熟练掌握计算
- 技术框架
- 沟通能力和
- 解决问题
- 团队合作
- 数据结构
- 调试方法
- 沟通能力
- 分析问题
- 分析问题和解决问题的能力
- 合作精神
- 问题分析
- 好的沟通
- 技术文档
- HTML
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 前端开发
- 通信协议
- 前端技术
- 用户体验
- 构建工具
- 开发经验
- 开发模式
- HTML
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 节日福利
- 交通补助
- 通讯补贴
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801