职位&公司对比
职位详情
- 太原
- 不限
- 本科
- 全职
- 培训机构
- 线下教育
- 坐班
- 教务
- 大班教学(25人以上)
- 小班教学(3-25人)
- 一对一教学
- 教育学专业背景
- 普通话发音标准
前期与主讲老师来自BOSS直聘保来自BOSS直聘持boss沟通,对接直聘上课事宜
职位详情
- 太原
- 1年以内
- 本科
- 教师
- 大型教育机构经验
- 坐班
- 教研
- 小班教学(3-25人)
- 培训机构
- 线下教育
- 助教
- 一对一教学
- 大班教学(25人以上)
福利待遇: 福利多:保险+小寒假(12-14天)+小暑假(3-5天)+年度旅游+生日福利+入职周年福利+生子福利+节日福利+团建福利+暑假高温福利+工服补助+丰富的文化活动; 待遇好:底薪转正后从一级3060元起到四直聘-五级,另加优于市场水平的课时工资,综合薪资5K-1W; 完善的培训体系:自入职之日起,即有资深业务骨干一对一帮带; 顺畅的晋升通道:助教—讲师—中级讲师—高级讲师—教学组长—教学主任—教学副校长—股东副校长。 岗位职责: 1、承担专升本数学课程的讲授任务; 2、承担课程辅导和答疑; 3、按照学校规定参加教研活动,深入掌握教材,积极探索创新教学方法; 4、完成学校安排的其他任kanzhun务。 任职要求: 1、本科数学相关专业; 2、对教育boss事业热爱; 3、热爱学生,善于与学生沟通; 4、有团队意识,积极上进,有创新意识; 5、有经验者优先。 职位福利:提成竞争力强、带团队、带薪年假、节日福利、定期团建、五险一金、弹性工作
技能解析
- 保持沟通
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 创新意识
- 有创新意识
- 课程辅导
- 团队意识
- 教学方法
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 住房补贴
- 零食下午茶
- 定期团建
- 小寒暑假