职位&公司对比
职位详情
- 长春
- 不限
- 大专
- 非销售岗
- 商务谈判能力
- 教育培训
- 地推经验
- 营销策划能力
- 数据分析能力
岗位职责: 1、收集市场信息,分析客户需求; 2、参加带薪培训,提高技能,丰富自己; 3、及时有效的市场调研,统计分析数据; 任职要求: 1、年龄20--32岁,年轻有活力,专科及以上学历,形象气质佳。 2、热爱教育行业,喜欢孩子,有同行业经验优先来自BOSS直聘。 3、抗压力强,沟通表达能力强,有较强的团队意识。 我们的福利: 1. 培训机制:定期组织专业市场分析培训打造高质量市场团队; 2.晋升通道:双向(专业、管理)BOSS直聘晋升来自BOSS直聘渠道及快速晋升体系; 3. 五险一金+高底薪+高绩效;免费四季工装; 4boss. 节假日福boss利:弹性休息,法定假日,带薪寒暑假; 5.子女就读瑞思,美吉姆,杨梅红享受内部员工折扣
职位详情
- 长春
- 不限
- 高中
- 销售工作经验
- 销售岗
- 用户增长相关经验
- 商务谈判能力
- 地推经验
- 生活服务/O2O
岗位职责: 1、负责旗下新零售品牌-丰e足食自动售货机/智能零售机的市场开发推广,对写字楼以及各场景内目标企业进行业务合作拓展;2、负责制定客户陌生拜访、扫楼、地推计划,完成公司制定的拓展目标,拓展新的合作渠道,探索新的推广模式,提高用户覆盖率;3、负责签约后的激活跟进、客情维护。 职位要求: 1.年龄20-30岁,高中及以上学历,勤奋踏实,对自己的未来有明确清晰的规划,有野心,愿奋斗。 2.有地推市场以及销售经验推广者优先,沟通表达能力强思路清晰,较强的客户需求挖掘及判断能力(优秀应届毕业生亦可考虑); 3.具备较强的学习能力,能快速掌握无人货架业务流程; 4.较强的统筹协调能力,BOSS直聘责任心强,能接受高强度高挑战性工作。 5.无经验可1v1带教。 区域位置:长春 、吉林 岗位竞争优势: 1.工作时间:双休,早九晚六点半,节假日不加班。 2.薪资福利:底薪加提成,入职就交五险一金。 3.工作氛围:团队都是年轻人,朝气满满,沟通无障碍,月均2次以上的团建频率,我们的宗旨就是工作要拼,更要拼命玩! 4.管理风格:典型直聘的互联网公司,扁平化管理。 5.培训:首先,完善的师徒制文化传承;其次,入职第一个月内,组内一对一初次业务培训,随后公司再系统组织第二次培训,以及成长过程中不同阶段的销售技能培训,不成才都难! 6.销售激励:每月具备固定的销售激励奖金池,有能力,够勤奋就能挣更多的钱! 7.职业直聘发展空间:只要有能力,可以快速脱引而出,无限的上升空间。 8.丰e足食:一个无论产品和公司实力都无比成熟,且占比60%市场份额的开放与包容型公司,一个充满朝气,有能力够拼就能让你发光的大平台,正在期待优秀的你的到来!!!
技能解析
- 收集市场信息
- 团队意识
- 分析客户需求
- 统计分析
- 市场分析
- 分析数据
- 热爱教育
- 较强的团队意识
- 沟通表达能力
- 表达能力
- 沟通表达能力强
- 表达能力强
- 客户需求
- 沟通表达
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 判断能力
- 统筹协调
- 快速掌握
- 沟通无障碍
- 销售技能
- 协调能力
- 较强的学习
- 竞争优势
- 业务合作
- 学习能力
- 统筹协调能力
- 沟通表达能力
- 表达能力
- 沟通表达能力强
- 表达能力强
- 客户需求
- 沟通表达
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 免费工装
- 员工旅游
- 带薪年假
- 保底工资
- 绩效奖金
- 五险一金
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金