职位&公司对比
职位详情
- 东莞
- 1-3年
- 本科
- 供应商质量工程师
- 制程质量工程师
- 客户质量工程师
- 8D报告
- 英语
- 日语
岗位职责: kanzhun1.开发阶段与量产阶段客诉对应、处理,市场投诉处理及8D报告作成。 2.新产品检具开发。 3.新开发产品质检要领书/boss控制计划作成,客户标准样件/限度样制作。 4.新车型初流启动(含供应商boss)初流定例会议及问题点改善跟进,确保量产初期的产品品质得到有效监控。 5.工程变更与设计品质评价,新品出货初物管理 6.客户kanzhun工程监察对应。 7.组织量产品产品审核(控制计划评审) 8.供应商进料品质量管理,品质异常处理、供应商品质审核。 任职要求: 1、3年以上工作经验,1年以上汽车品质工作经验 2、要求会英语或日语,英语优先
职位详情
- 东莞
- 3-5年
- 高中
- 客户质量工程师
- 制程质量工程师
岗位职责: (1)负责产品从开发、量产到售后等全流程质量跟进处理,如新项目客户资料评审(客户外观标准、可靠性测试、2D图纸、环保要求、品质成本、品质协议等)、前期质量风险评估、新项目试产跟进(boss安排各项测量/测试、良率统计、问题点推动分析改善、跟踪关闭)、量产段各制程品质异常处理,保证各制BOSS直聘程生产持续有序进行。 (2)主导负责与客户确认产品质量要求及标准,并对质量指标进行内部分解/转换,产品来自BOSS直聘各制程品质标准拉通,制作SIP/QBOSS直聘CP等标准及质量文件进行监控及品质人员培训考核; (3)参与工艺优化验证,根据制程品质数据的统计分析、提出、监督落实改善措施、确保品质及时有效解决。 (4)应对客户投诉和反馈,提供8D报告, (5)完成上级交办的临时任务 二、岗位要求: 1、高中以上学历; 2、熟练使用office办公软件、CAD软件; 3、具备3年以上品质工程经验,熟练使用品质管理工具和方法; 4、熟悉整个品质管理流程,具备沟通协调能力,主动性、抗压能力强; 备注:此岗位为大小周
技能解析
- 质量管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 客户资料
- 人员培训
- 办公软件
- 品质管理
- 管理工具
- 沟通协调
- 可靠性测试
- 客户投诉
- CAD软件
- 统计分析
- 协调能力
- 分析改善
- 具备沟通
- 产品质量
- 沟通协调能力
- 外观标准
- 管理流程
- 风险评估
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 免费班车
- 免费工装
- 住房补贴
- 宿舍有空调
- 包住
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 夜班补助
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 餐补