职位&公司对比
职位详情
- 成都
- 10年以上
- 本科
- 制药/医疗
- IT系统规划或架构设计
岗位职责： 1、集团信息化建设规划、标准的制定及执行； 2、信息化系统的设计、实施boss、集成与管理； 3、集团电kanzhun子信息安全体系设计、实施和管理 4、集团IT硬件设备、软件系统的专业审来自BOSS直聘核和选型 5、完成信息中心日常管理； 6、上级领导安排的其他事务。 任职要求： 1、本科以上学历，计算机相关专业，具有扎实的技术能力来自BOSS直聘，熟悉前沿行业信息技术发展趋势； 2、具有大型企业IT系统规划或架构设计经验以及各领域中大型项目管理技能； 3、熟悉IT基础系统、应用系统、弱电工程的项目管理流程或工作重点； 4、熟悉大数据、云计算、移动互联网等技术；
职位详情
- 成都
- 5-10年
- 硕士
- 互联网/AI
- AIOT
职位概述： 作为人工智能技术负责人，您将领导我们的AI技术团队，推动人工智能和算法技术在我司的发展，为公司的产品和服务提供创新的解决方案。您将与产品、工程和业务团队紧密合作，boss确保技术战略与公司目标一致，并实现技术突破。 主要职责： 1、制定和BOSS直聘实施人工智能技术战略，以支持公司的长期目标和愿景。 2、领导跨职能团队，例如数据、算法和开发等，推动项目从概念到落地。 3、与产品团队合作，定义人工智能产品的功能和性能要求。 4、指导AI技术研究和开发，包括新技术的评估和现有技术的改进。 5、管理AI技术团队的日常运作，包括招聘、培训和绩效管理。 任职要求： 1、拥有计算机科学、人工智能、机器学习或相关领域的硕士或博士学位。 2、至少10年在人工智能领域的工作经验，其中至少5年担任技术领导或管理角色。 3、熟悉机器学习算法、深度学习框架和大数据技术。 4、具备出色的技术洞察力和创新能力，能够解决复杂的技术问题。 kanzhun5、强大的团队领导和项目管理能力。 6、优秀的沟通和人际交往能力，能够与各级别的团队成员和利益相关者有效沟通。 7直聘、能够在快节奏和不断变化的环境中工作，具备出色的时间管理和优先级设置能力。 加分项： 1、在人工智能领域有发表过学术论文或拥有专利。 2、有带领团队成功完成大型技术项目的经验。 3、有一定的行业或技术影响力。
技能解析
- 电子信息
- 设计经验
- 弱电工程
- 熟悉大数据
- 技术发展
- 信息安全
- 架构设计
- 系统的设计
- 技术发展趋势
- 信息化建设
- 上级领导
- 信息技术
- 日常管理
- 管理流程
- 移动互联
- 发展趋势
- 项目管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 深度学习框架
- 优秀的沟通
- 技术问题
- 机器学习算法
- 人际交往能力
- 技术研究
- 带领团队
- 创新能力
- 紧密合作
- 机器学习
- 学习算法
- 有效沟通
- 算法技术
- 人际交往
- 项目管理能力
- 深度学习
- 研究和开发
- 团队合作
- 交往能力
- 数据技术
- 解决方案
- 技术影响力
- 管理能力
- 团队领导
- 功能和性能
- 绩效管理
- 熟悉机器学习
- 项目管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 包吃
- 节日福利
公司福利
- 带薪年假
- 股票期权
- 年终奖
- 补充医疗保险
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
电子营业执照
京公网安备11010502032801