职位&公司对比
职位详情
- 广州
- 1-3年
- 大专
- 不接受居家办公
- PS
- 插画设计
- AI
- 图案设计
- 女装设计
- 制定工艺文件
- 男装设计
- 服装纺织
- 全职
- 潮流趋势调研
- 服装设计
- 设计初稿
1、进行市场调研，分析服装设计潮流和流行趋势 2、来自BOSS直聘善于根据客户需求进行boss企划，独立完成款式设计及图案色彩结构搭配、辅料的搭配 3、为客户提供专业设计服务，按市场及客户要求开发新kanzhun品 岗位要求： 1、服装设计相关专业毕业，有两年以上服装设计工作经验，对潮牌设计、美式风格、中性男女同款有深度了解的优先考虑 2、熟悉服装工艺，对面料、辅料及色彩搭直聘配具有较好的掌握能力 3、具有较强的设计能力，敏锐的时尚感、熟悉行业市场趋势和消费boss者需求 4、熟悉品牌及批发市场服装运营模式优先 5.软件熟悉 AI .CDR. PS. 对图案设计及色彩搭配运用擅长的优先考虑，责任心和归属感强的优先。
职位详情
- 广州
- 3-5年
- 大专
- 裤装
- 潮流趋势调研
- 设计初稿
- 打板与样衣制作
- CDR
- PS
- CorelDRAW
一、岗位要求 1、能BOSS直聘根据公司设计风格及产品定位，包括收集流来自BOSS直聘行信息，面料，颜色，款式的策划等工作； 2、负责设计开发公司产品，BOSS直聘满足产品的市场和客户需求； 3、能承受较强的工作压力,有较强的敬业精神和职业道德； 4、思维活跃、敏锐，有较强的开拓创新能力及接受新kanzhun事务的能力； 5、良好的团队合作精神，配合团队进度要求按时完成产品系列设计图稿； 6、有良好的组织能力和沟通能力, 能准确向技术、生产、销售表达自己的设计理念。 二、任职资格 1、熟悉十三行批发模式，有十三行女装设计工作经验； 2、从事服装行业3年以上经验，有女裤设计工作经验； 3、有十三行4-6楼经验者优先； 4、思维活跃，勇于创新，善于沟通，有良好的团队协作能力； 5、具备对开发季全直聘盘货品类别架构的把控能力，独立高效地完成公司分配的设计工作； 5、有责任心，做事有计划，有进度，具有较强的服装搭配能力，色彩敏感度高，对面辅料特性和各类工艺有深入理解。
技能解析
- 熟悉行业市场
- 款式设计
- 设计能力
- 流行趋势
- 熟悉服装工艺
- 色彩搭配
- 进行市场调研
- 服装设计
- 消费者需求
- 设计潮流
- 服装设计相关
- 专业设计
- 设计相关
- 运营模式
- 设计工作
- 设计工作经验
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 色彩敏感度
- 思维活跃
- 搭配能力
- 组织能力
- 把控能力
- 创新能力
- 进度要求
- 沟通能力
- 团队协作
- 团队协作能力
- 合作精神
- 色彩敏感
- 做事有计划
- 良好的组织
- 团队合作精神
- 开拓创新
- 敏感度高
- 开拓创新能力
- 产品定位
- 设计开发
- 女装设计
- 良好的团队协
- 团队合作
- 善于沟通
- 设计理念
- 协作能力
- 设计风格
- 设计图稿
- 服装搭配
- 设计工作
- 设计工作经验
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 包吃
- 员工旅游
- 全勤奖
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险
- 五险一金
- 团建活动
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