职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 硕士
- 需求分析
- 文档
岗位职责： 1.负责项目的咨询和需求管理工作，包括需求调研计划制定、收集整理需求、编写项目立项报告、项目需求与实施方案等，参与项目验收等工作boss； 2.负责把需求转化为方案设计和初步的技术路线，配合产品经理、技术人员等对需求进行理解，以及进行技术探索； 3.跟踪行业发展和应用方向，负责持续的需求沟通。 任职资格： 1.硕士及以上学历，计算机相关专业优先； 2.5年以上信息化BOSS直聘应用项目经验、具备丰富的分析实践经验；或5年电子政务相关项目经验，熟悉电子政务各项业务,熟悉各项业务表之间关系； 3.具备充分识别、精准把握大中型项目以及新产品研发项目客户需求的能力，具备对产品建设成熟度把关的能力； 5.具备较强的BOSS直聘沟通协调能力、良好的问题分析和解决能力、较强的客户服务意识和团队协作意识，以及规范的文档写作能力； 6.工作积极主动、责任心强、吃苦耐劳，能承受较大的工作压力。
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- 信用风险
- Axure
- rwa
- 可适应出差
岗位要求 1、本科以上学历。 2、5年以上银行信贷业务系统需求分析BOSS直聘或设计经kanzhun验，熟悉银行信贷业务规则、规范、流程和制度，包括贷前、贷中、贷后、保全、担保管理等领域； 3、作为主要人员参与过风险及信贷管理、数据管理等领域的需求分析和设计工作，熟悉多个领域的银行业务知识； 4、具有优秀的需求分析能力和产品设计能力，能独立负责1个或多个业务领域的需求分析工作，能快速把握需求的核心要点，确定需求实现方案； 5、具有优秀的团队合作能力，较强的工作责任心，良好的综合分析和组织协调能力，有较好的沟通表达BOSS直聘和文字组织能力，具有解决复杂问题的能力，承压能力强。 岗位职责： 1、负责制定和优化需求分析工作规则、完善需求和需求分析模板； 2、组织开展需求分析工作； 3、组织开展需求功能规格评审工作； 4、负责需求整合，并对业务需求编写提供相应指导和支持；
技能解析
- 计划制定
- 方案设计
- 技术路线
- 需求管理
- 协作意识
- 行业发展
- 团队协作
- 熟悉电子
- 问题分析
- 解决能力
- 项目验收
- 新产品研发
- 文档写作
- 沟通协调
- 较强的沟通协调能力
- 客户服务
- 管理工作
- 写作能力
- 沟通协调能力
- 文档写作能力
- 产品研发
- 客户需求
- 团队协作意识
- 项目立项
- 实施方案
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 设计能力
- 组织协调能力
- 需求分析
- 系统需求分析
- 较好的沟通
- 组织能力
- 解决复杂问题
- 解决复杂问题的能力
- 产品设计
- 组织协调
- 需求整合
- 分析能力
- 分析和设计
- 团队合作能力
- 银行业务
- 设计经验
- 数据管理
- 设计工作
- 综合分析
- 产品设计能力
- 团队合作
- 文字组织能力
- 需求分析能力
- 好的沟通
- 合作能力
- 文字组织
- 沟通表达
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 住房补贴
电子营业执照
京公网安备11010502032801